-高丽访谈6月醒觉日召集人葱利
葱利是6月醒觉日的召集人，在她身上，我看见了谦虚与勤奋，热情与行动。我们相约在端午节的上午，通过访谈的形式，对葱利关于召集人工作的心路历程作一个复盘与沉淀，下面的文字以第一人称的方式记录了葱利回顾自己担任召集人角色的闻、思、修、证、悟，希望透过这样的文字，让我们更了解葱利，与她的热情与智慧同在，并看见召集人的黄金心态与关键行为。
一、 初心
从个人的角度，老师在推行心领导力的晨练，自己是企业的领导者，如何通过这次召集人实践，在做中训练，透过这么多伙伴，这么多面镜子，可以照见自己通过2年的心教练学习，当下的生命状态进展到哪里？尽管自己的能力还没有办法达成游刃有余，但相信在这个组织中，经由召集人的角色，呈现自己本来的生命状态，同时提升心力和专业能力（跟人的连结和对话能力），有更多的学习并得到指导。
从组织的角度，我们都看到心教练的好，太多人需要，在5月份内部复盘时，当时看到还没有人报名召集人，我的责任感升起，为自己的生命负责，心存组织，在内在有一份承担，为了维护这个学习体系和场域，我能为组织做些什么？
并不是自己有多少的能力了，而是看见自己的那份心，我问自己：“是否可以把自己的时间排出来，做醒觉日的工作？”。因此我当下就站了出来，愿意担任6月醒觉日的召集人。
二、 行动
带着召集人的初心，带着自己很清晰的目标，知道自己在这里通过学习，去达到生命的完整和完善。我与很多伙伴用心地进行一对一的沟通，柯睿、华兰姐、Kevin、高丽、魏奕、海霞、王健、风华、范范、悦心姐、Rebecca……。
当我愿意打开一扇窗，更多的人向你打开了一扇门。
通过对话，达成同频共振，共识，整合，共生，工作在无形中进行。在一对一对话中，聆听和了解伙伴对醒觉日的需求，看见并连结与醒觉日整体需求相同和共鸣的部分，放下“我”自己的想要。团队中每个人的了解，让我们这个组织中人与人的关系更近，达成共识，更有行动力。
在团队讨论会议中，从个人对话来到团队对话。团队的分享，成为了多面镜，是一个360度的学习和共创机会，可以产生聚焦与整合。
三、 成长
回想去年我在西安做心学会的召集人，当时注意力都在事情上，而关注人背后的期待和倾向是为了把事达成，要鼓励他，达成共同导向的目标；自己有期待和担心，对自己和他人带着评判的看见。
而今年再做召集人，继续还是会关注事，但对事有放下，内在有一个相信，对自己和组织的相信，每个人都可以出现，表现，贡献，生命的生发，成长，每个人本自具足。我放下了事情达成什么程度，结果。我作为召集人，向大家学习，对每个人都抱有欣赏，可以很自然生发的运用资源。他人的需求，自己的需求，组织的目标，是一致的。
以前的沟通是因事而沟通事，现在，因为有相信和尊重，想要很主动地去沟通对话，放下自己，就会听见很多的声音。在对话中，和不同的人沟通，对方就是我生命的镜子，360度地照见，让我觉察自己的观点，限制，渴望，需求。让我增进了很多了解。我感受到众人的心力和能量都汇聚叠加在我身上，不仅仅有巨大的心能量的支持，更感受到生命的丰盛与丰厚，是生命和生命的碰撞，交汇。
四、 收获
第一，收获了清晰，让自己在事上沟通简单明了。
第二，收获了对话能力，是促进相爱，彼此尊重，了解的能力，借事连人，对我的现实生活工作都很有意义。
第三，自己被赋能，同时提升了专业能力，大大地拓展了自己的生命的深度、厚度与自由度，团队伙伴的反馈和支持，让我有很大的学习。做一件事，做一个项目，有起承转合，由事回到人，课程设计，无时无刻不在进行，召集人的工作，是一个大的课程设计，会有一个全局观。在召集人的角色上，会自然地体验到系统思考，因为会面对更多角色，更多人，融入组织的视角。一对一的交流中关注需求分析。
第四，真正体验了心领导力的人、角色和绩效。当人和角色真的合一时，绩效是自然而然生发的。
在和大家的沟通中对大家有更多的理解和了解，对于伙伴们排除万难参与醒觉日，充满感恩，带着这样的感恩，我会全力支持下一位召集人。
五、 对醒觉日的系统视角
在我的内心，关于组织，我看见生命整合学院的存在，我们是学院的一员，学院像一个家庭，每个人既有责任，担当，又是乐于付出。我们在这里爱，相爱，温暖，滋养，可以自在自由地成长，这是生命的花园，这是组织带给个人的，土质很肥沃。而个人可以给花园里施肥，浇水。我愿意为他浇，他愿意为我做。让花园的土壤更加地肥沃，更生态。每个人知道知道自己要做什么，在开心和放松的生命状态中，相依共存。
因此，我们在这里不仅仅是醒觉日，不仅仅是心学会，是一个完整的体系，三业整合，志业，专业，事业，既有付出，又有享受。组织满足个人，个人推动组织。
六、 召集人眼中的雁阵
专业是神
每一位伙伴都有活力，潜力巨大。大家都希望在场域中更深入地学习，生命的探索看见，专业的提升，最终达成生命的整合。因此我们在复盘上的深入度，满足大家专业学习的需求。
同侪学习
我们现在四届导师班的整合，是同侪学习，大家彼此之间互相支持，互相学习，在角色上可以有更多地流动。
七、想对下一位召集人说的话
只有一个字，“敢”。
敢做，敢把自己交给这个组织，不用考虑自己的能力。
先跳下水，这个池子里有救生员，卫生队，教练。只要闭上眼睛跳进池子。
雁阵中的每一个人，都完全可以。
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