2024-11-09

1、重视贡献是有效性的关键。所谓有效性，表现在以下三个方面：①自己的工作，包括工作内容，工作水准，工作标准及其影响；②自己与他人的关系，包括对上司，同事和下属；③各项管理手段的运用，例如会议或报告等.

2、一个人如果只知道埋头苦干，如果老是强调自己的职权，那不论其职位有多高，也只能算别人的“下属”。