本文作者：张辣汤，微信公众号：张辣汤，新浪微博：@张辣汤
是该进入大公司工作呢？还是去小公司谋职呢？
不论是刚进入职场的小白，还是已经在职场中打拼多年的老鸟，不一例外都会在选择公司这事上纠结过。如果去向别人询问，很多时候真不一定能得到答案。
如果你求助的对象正好是在大公司上班，除非自己混的不错，否则会向你传播各方面在大公司上班不好的地方。同样，如果你求助的对象恰恰在小公司工作，他也会因为自身的感触，给你相对自己认为好与不好的建议。
某种程度上，以上这些都只不过属于个人经验而言。很大程度上并不代表真实情况。从概率的角度上讲，不论大小公司定然会存在相对问题，至于有些人会觉得在大公司好，只不过是那部分问题对方能够承受得了。于是也不觉得有多难过，相反换作你也许就说不准了。因此单凭对方的一面之词不能说明什么问题。
由于每个人所需要的东西不同，有些你需要的东西大公司没有，而小公司却有，于是你理当选择小公司。比如，规矩少。而有些你需要的东西小公司没有，只有大公司才有。为了得到你想要的东西还只得去大公司。比如，正规管理、业务流程等。
所以呢？“应该选择进入大公司工作，还是进入小公司谋职？”还得取决于你想要什么？
如果你不清楚自己目前急需要什么，那至少得从自身和行业方面考虑。看看到底自己适合去哪类公司。
第一、从自身情况找起
如果你有资本进入大公司工作，这当然是好事。毕竟大公司的资源丰富，管理全面，信息广、牛人多。你在这里能够学到比较完整的工作流程。之后对你跳槽也积攒一定的资本。
但是相对于大公司也有自己的问题。比如，规矩多，流程多。做个决定需要多道程序审批，时间方面会拉长。如果你不能承受这点，很难长期待下去。
相比小公司，规矩少、走得流程少、只要能够按时完成任务，什么方法不重要。但它的劣势在于，可用资源少，虽然灵活但没有一套整体的流程。如果你想学习如何管理，待在小公司会效率很低。
第二、看行业类型
不同类别的行业也影响到选择公司的类型。有些行业选择大公司会好，而有些行业选择小公司会更好。比如互联网行业，进入大公司有机会得到系统的培训，而小公司却没有。如果你是刚进入行业的小白，选择大公司会进步快点。
但也并不是所有大公司都如此。我的一位朋友就是进入一家比较大的公司。由于公司刚组织新部门，正好被他赶上了。进入公司之后，所有的技术都得全新的，大家都是从头开始。整个学习过程都是以自学为主，培训也是临时组建。这对于经验不足的新人而言，上手会很慢。
相对而言，多数大公司都有自己一套成熟的培训流程。所以对于新人来说，这是一个学习的机会。
第三、看个人价值观
价值观决定选择结果。你的价值观直接会影响到选择公司的种类。如果你更看重薪资的高低，那么大公司会更合适。如果你看重自身技术的提高，那么小公司会更合适。毕竟一般小公司由于资源稀缺，会将一个人当多个人用。你做事情范围，也会增加许多。这样更有利与你技能的积攒。
另外，在你还没有足够条件挑选公司的时候，我的建议是，不论大小公司，先进入再说。你得明白，工作是个双向选择的问题，在你还没有能力吸引到对方时，先积攒能力是关键。等到能力提高到一定程度的时候，再根据个人需要选择到底是去大公司、还是小公司。
那时候，才是你做主的时候。现在，先工作再说。
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