很多人刚毕业走入职场时是非常迷茫的，不知道自己喜欢做什么，不知道自己该做什么，通常情况下，前几年的职场路径是在不同的公司和岗位之间跳转，寻找自己想要的或者适合自己的工作，这个期限通常在三年左右。
以我本身的来讲，211大学新闻学专业毕业，由于刚毕业时没有去媒体，所以觉得自己没有选择空间，又似乎选择空间很大。
刚开始去了一家网站做小编，每天的工作单调枯燥，就是抄抄抄，结果不久老板进监狱，工资发不出来，然后就不用说了；
紧接着去了一家投放户外广告的公司，岗位是媒介专员，实际上就是拉人在公司平台这里投放广告，有点类似于销售的性质，两个月不到本姑娘就走人了；
第三次去了一家跨境电商公司做新媒体推广，这个部门是新成立的，老板说招一个刚毕业有激情有活力的大学生，我很幸运地被选中了。整个部门只有我一个人，一个星期出一篇微信推广文稿，说实话当时我对跨境电商一点都不懂，硬着头皮从网上搜索各种资料自己了解。几个月后，可能是我做的不好，也可能是其他原因，老板最后决定撤掉这个部门，我的下场也可想而知……
然后仔细想了想自己到底喜欢什么，好像对时尚行业挺感兴趣的，于是凭着自己的一点文案功底在一家时装公司的电商部门做了文案，描述服装的卖点和搭配，可以说是比较喜欢的，但是每天想文案和主题很费脑子，是一个比较累的活儿。到年底的时候，公司老板决定把电商部外包出去，那我们这波人除了管理层之外就要解散了，不过可以选择转岗。我当时由于很喜欢这个行业和这个公司，而且换了这么多份工作也实在心力交瘁，刚好人力资源部门有个企业文化和培训的岗位需要人，那边部门的领导也同意，所以我就转了过去，开始了另一个职业生涯。
一年之后由于个人原因跳槽，目前还是做培训。虽然说不上喜欢，也说不上多专业，也有别的机会邀请我去尝试，但是已经不想再换到其他岗位去。
一是觉得换了好几份工作，其实工作的本质是差不多的，换来换去没有太大的意义，重要的是锻炼自己的思维和能力；
二来真的觉得年龄到了，不能再这样漫无目的地去寻找，应该找到一个方向踏实地走下去了。
所以，我个人认为，所谓的三年找到工作的方向，并不是真正意义上找到了自己喜欢做的事情或者适合做的事情，而是以上两点。
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