对于这次“队长答辩”,我感觉到自己需要改变的地方很多。
不仅是身为一名队长的要求,还有团队合作,以及去发现团队里的某些矛盾,如何让别人服你,如何去证明自己的能力,这些都很关键。都让我懂得思考、去发现如果我身为一名领导者我该如何做,以及现在的我要如何做才能更好的超越以前,去成为一个领导者。
好多的问题,都需要去想,我觉得这个过程,就算自己没有站在台上回答他们的问题,让我对于自身也有一个更深层次的认识和学习。
其实这个过程我担心、焦虑、犹豫过,但是到最后的难过是我未曾考虑过的。站上去没有被选上是能力问题,但是还没有站上去的机会就有些失望。因为自己不愿意和人竞争,每次分明和别人一起上去,但是一害羞一纠结就让别人先去说,然后最后眼睁睁的看着自己没有机会,那种挫败感,现实感让我扎心。
当部长说结束的那一刻,我才真正理解竞争的意义。这仅仅是一次校内的选人,放眼到当今社会,竞争压力那么大,利益到来时人们所能做到的就是去抢和抓住,没有人会选择和你谦让,也许你让了别人人家还不一定领你的情。
这次答辩,最大的收获就是这个社会该竞争的时候还是去竞争,不然永远都在别人后面看别人如何变优秀。人有的时候总要为自己想要的东西争取,而不是选择让给别人。
“队长答辩”一个小小的测试,它让我懂得每个平平淡淡或者优秀的人都有自己独特的能力,别害怕太慢,永远的向前走,坚持下去,将挫折和失败幻化为动力,不服输。
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