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博创大系统——中国第一家人才超市

博创大系统——中国第一家人才超市

作者: 上善若水yz | 来源:发表于2016-10-24 23:17 被阅读0次

    博创到底在做什么?教大学生什么?

     1.从两年前决定创业那会我就问自己三个问题:你到底要什么?要创造什么价值?  这是否是你喜欢的事情! 

    2.我给自己设定了几个标准:2.1必须能真正最大限度帮助别人!2.2必须创造价值  2.3这份事业必须能让我最大限度成长!2.4努力和回报必须成正比2.5必须时间由我自己掌控!当这些确定下来的时候就只剩上路! 

    3.两年来我们一直在摸索到底该教什么?其实刚开始真的比较模糊!也真的比较无所适从!两年来我们慢慢变得清晰!而最近的一连串的变革以及每天不停地思考让自己对我的发展变得越来越清晰!

     4.我们到底要帮谁?到底要解决什么问题?这个些困扰我的问题两年才终于摸清了!

     5.我们要聚焦企业的需求和岗位的标准去培养大学生!(谁是你的客户你就要聚焦谁的需要!)这就是教育和社会需求脱节的问题!大学生毕业以后两年的职业适应!很多人的知识必须重新学起!(这点可以咨询毕业工作的人,没有实践就没有发言权!) 

    6.究竟要学什么?我觉得应因阶段而议,博创的课程体系设定也是这样!

     大一:软实力和素能提升!因为此时并没有明确的职业规划(创业/就业/学术/公务员)!整体拉高学生素质和优化思考模式!至于很多人说博创讲成功学!这显然明显属于说话不负责!这种人根本就是满嘴胡言!凭感觉说话!当然这世界总是充满误解与被误解也习惯了!我个人是鼓励大学生好好学习!但不鼓励像某些书呆子一样傻傻的!你得搞明白你未来要干什么?社会是否需要?否则很多大学生练就的就是屠龙术!

     大二:经过性格和职业测试!(专业的)慢慢明确方向,培养一技之长!毕竟对于很多人来说一技之长很关键!(营销(传统和网络比如seo),人力,财务,技术,管理,销售!行政!)尤其技术领域:比如:当下比较流行的UI,Vi,iOS开发等等技术!(专注于社会需求去培养) 

    大三:边学习边实践了! 

    大四:不考研就直接上岗! 第二种人如何骨子里的性格必须创业的!而且极度渴望创业那就往这方面培养!如何培养!商业思维和商业意识的培养!实操训练!    很多人自己很普通还得拉着别人,这种人很可耻!大学生什么都没有怎么创业?我要是什么都会有就不会选择创业了!不就是想拥有那些暂时没有的才要创业的么!没听说过就业改变命运!这些训练完了,一定要自己独立创业吗!?我更建议同学们加入成熟的平台,这样在平台二次创业成功几率会增高!伟大的祖国的腾飞就是解决了分配问题:为谁干!干完怎么分的问题!只要企业解决这个问题!吸引人才和留在人才也就很简单了!

     7.谁来教的问题?我的第一条原则:必须在这个领域取得一定结果的人教你!比如:你要学生物那我直接推荐我的大学老师给你!但要学习职业需要和岗位能力培养!我老师最好就是能讲又能干的人!这块怎么处理:初加工:那个领域最牛的培训机构!第二部实操类:企业大咖来教呗!比如:网络营销  ,移动互联网营销,技术大咖来教就行了!    我最后就是串一串珍珠的那根线!(感恩东哥我终于明白定位!)

     8.博创输送的人才的后端跟踪培养和训练我们也将会继续!这是我深钻的方向(当然不是技术主要指营销和团队打造) 

    9.我们希望走到哪里?我希望能和一群人干点实事!创造一些价值!顺便赚点钱,让我们可以享受一下生活!

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