美文网首页
2019-08-19

2019-08-19

作者: 飞来峰下 | 来源:发表于2019-08-19 12:35 被阅读0次

    1.从26开始认真思考赚钱这件事儿(认真考虑,职业到底如何发展才能支撑整个家庭的负担!

    怎么为他人(父母,亲戚)撑起一片天空)

    2.提前布局,不要让35时候四面八方的压力,打击让你喘不过气来!

    现在要抓紧黄金时期,不遗余力的发展自己!跟时间赛跑!

    3.能力与年龄不匹配的问题。

    很多工作3年、5年的人,甚至和工作一年的人在能力方面并没有什么太大的差别,所以当他们的职业想向上突破时,会遇到很多的阻力。

    导致这种情况的产生有两种原因:

    一是频繁跳槽,没有在一个方向上积累,无一技之长;

    二是虽然在一个方向上长期积累,但只有第一年是成长的,剩下的几年都是在做重复劳动,原地踏步。

    4.知识结构的构建,提升问题!

    (能力结构的构建与提升)推销能力,推销能力!!!

    5、完成自身的专业化品牌构建。

    如何构建自己的个人品牌。我们到了35岁以后,再去频繁跳槽,肯定是不行的,最大的不利,就是我们的专业知识成长,永远只是停留在一个相对低的层次上,而这又会影响你职位的晋升与薪水的增长。

    我们该干什么,适合做什么,此时应该有一个清晰而明确的定位,并利用剩余为数不多的时间去积累。

    “日本战略之父”大前研一在其专著《专业主义》中也提出了这样的观点“你凭什么胜出?未来能够牵动世界大势的,是个人之间的竞争。能否独霸世界舞台,锻造他人无法超越的核心竞争力?你唯一的依恃,就是专业。”

    相关文章

      网友评论

          本文标题:2019-08-19

          本文链接:https://www.haomeiwen.com/subject/jrsssctx.html