如何理解人脉，人脉与成功深层的机制是什么？这个问题有点学术味，得票最高的答案有理有据有重点很厉害的样子，但有点长，于是我收藏下来准备精读。可仔细读了以后，发现这个答案如论文一般，除了结尾一句“现在社会学已经有了足够多的证据说明，对工作来说，同乡会和校友录不是扩展人脉的好地方。”，好像并没有太多建设性建议。
在这个问题下，知友Alex Cui写了一则评论：
实名反对第一名的回答，只不过引用了一个普遍认同的观点罢了。所谓的弱关系非常重要，其实是因为你能维持强关系的人数非常少，维持弱关系的人数多；那从概率角度讲当然是弱关系可能提供的机会更多了啊。所以这个从可靠数据角度分析出来的结果的假设前提就是错的。
我开始思考，第一名的答案真的对吗？随后回复了的Alex Cui评论：
仔细回味，同意你说的！第一名的观点通篇都学者从美国说的，各国社会其实还是有区别的，比如我姐夫跟我说，他做生意主要靠三个人帮忙，这三个人都是他后来做生意认识的，现在一起吃火锅一起看球每周交流生活，遇到困难这三个人互相想办法帮忙，这是从弱关系转换到强关系而且持续发挥效应的！问题本身和第一名答案也是有点不搭的，而且提问回答是同一个人……怪怪的
原来打算关注第一名答主的 ，但竟然意外发现提问者和得票第一名是同一个人。突然就觉得怪怪的……还好还有其他知友回答问题，于是发觉了另外两个可能更好的答案：
赵老三的回答：大部分时候，人脉就是代表一个人追求信息对称的能力。
成凡的回答：人脉的本质是价值的交换。如果别人没有看出你的价值，为什么要预支价值(自己的时间和经验)给你？当你开始发展人脉，一定要记得用各种方式塑造自己能够提供的价值才可以被认为是可以进行价值交换的人 。人脉一定追求品质而不是数量.好的人脉是愿意分享专业知识和经验甚至是资源.好的人脉是结果。越是成功你的人脉就越高大上而不是你找个高大上的人脉圈你就能成功.人脉有两个作用：降低信息成本和降低交易成本。但是人脉不能改变生意的本质.人脉的最终目的是提升自己然后自己去完成而不是由人脉来帮你完成。
通过这个问答，我又联想到一件新闻、一个问答和一个人：
1、微信公众号:"1人原创,99人抄袭"，缘只为抄成"大号"挣钞票?------复制粘贴的成本很低，那么就随手粘吧！
2、有人说「知乎里很大比例的人是缺乏成就感的人，只能到知乎来寻找成就感了」，您怎么看这个问题？------时间多了，总要用在一些地方。
3、张佳玮------我心中的小偶像，写作的内容是有限的，会从天涯、豆瓣等多平台发自己的作品，扩展和验证内容的影响力可以找到更多的读者。
本来，自己没想根据此问答写成这样，想写一个弱关系对于自己影响的案例，去巩固第一名答案的结论，可琢磨半天真写不出啊！所以，奥妙来了：
一个最高票答案也许不是最好答案，它可能是因为最早回答了问题（题主自问自答自有准备），也可能是写的最长看上去最专业（论文式问题论文式答案），也可能是观众们太懒点赞成本太低（并不是一个问题只能点一次也并不是点赞了就不能取消），总之，回想起大学时期媒体老师们传播的指导思想：一定要辩证地看待自己接受到的信息，不要轻易相信。
最近逛知乎经常看到一句话：劣币驱逐良币。我想，不管在现实还是虚拟环境中，只要有上进心，大家都要争取做良币，同时也可以开发一些工具（规则）让减小劣币驱逐良币的可能性。大家这么聪明，肯定能做到的！
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