公平

    在一天早上的时候，我们组因为流程做得好，赚得了100红钞。但是组长是怎么分这100元钱的呢？答：是平均分。我个人认为，这方法是不公平的，因为有些不努力能得到钱，有些人非常努力也只能获得与别人相等的钱。为什么努力的人能获得n元，而不努力的人也能获得n元呢？我想：难道那些努力的人就应该白干那么多活吗？难道不努力的人又能无缘无故地得到钱吗？我认为这不公平。

      我一开始也认为平均分是最公平的方法，但之后我就不那么认为了。所谓平均分，就是每个人都得到相同数量的钱。要是用这种方法的话，一定不会纠分的。但我又找出了坏处，坏处是什么呢？平庸。我来解释一下这个词语的意思。例如有一个班级，分三种人：有贡献的人、没有贡献的人、没有贡献还捣乱的人。要分钱的话，一定贡献越大得到的钱越多。但如果按平均分的话，有贡献的人一定会说：“我对班级贡献了一份力量，为什么我跟没有贡献的人得到的钱一样多呢？”没有贡献的人会说：“不劳动也能赚钱！那我以后就一直不劳动。”而没有贡献还捣乱的人会说：“老师肯定是怕我了才给我钱，我以后有多捣乱，这样才能获得更多的钱。”

      这样一来班级就会无比混乱。于是，我想出了第二种方法———多劳多得。

      多劳多得是什么意思呢？就是贡献越大的人，获得的东西越多。贡献越小的人，获得的东西就越少。多劳多得的好处就是：能使大家有一颗上进心，使大家主动劳动。

      这样既能解决分钱不公平的问题，又使大家主动劳动，何乐而不为呢？所以，我认为最公平的分钱方式是多劳多得式。