既然工作不可避免，还不如爱上它。就像爱一个人一样，到头来才会发现：我们爱的往往不是那个具象的人，而是我们爱他时自己的样子——眉梢眼角的幸福和浑身散发出的光彩。谨以此文，聊聊自己对工作的理解。
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1.对待工作的态度，正是一个人为人处世的基本态度的重要体现
我相信大部分人都像一颗洋葱，拥有很多层面，正如柴静所说“人性拥有无限的可能性”。我不否认有些人对待工作和生活持泾渭分明的态度，但人性和人格是经过日深月长的漫长过程塑造而成，而“工作”作为大部分人无法逃避的一个重要组成部分则占据了我们至少50%以上的精力和时间，我们和同事相处的时间远远超过和至亲的时间，工作期间我们表现出来的社交方式、做事风格、处理问题的逻辑等无一不是我们性格特质与人格特质的体现。
稍加留意你会发现一个很有趣的现象：工作经历也会反过来影响、渗透你原有的思维逻辑模式和处事方式，让你的人生一直处于修正的过程，影响你的谈吐甚至是气质。我无法相信一个对工作不负责、没有担当的人在日常生活中会是一位关爱家人，为家人撑起一片天的好丈夫，同样我也无法想象一个日常生活过于散漫、对自己毫无要求和约束的妻子会在工作中兢兢业业、克己奉公。对待工作的态度虽不是评价一个人的绝对标尺，但一定是一个人为人处世的基本态度的重要体现。
2.把工作培养成喜欢且擅长的事，这是提高幸福指数的重要方法
很多人一直纠结于现在的工作和自己的兴趣爱好没有结合点，迫于各种无奈留在现在的岗位，为了工作而工作。我一直有这样一个观点：“很多工作都是相通的”。基于这样的观点，解决问题的能力、向上向下的沟通能力、对内对外的协调能力、业务知识的持续学习能力才是我们需要重点关注的，建立了卓越高效的思维体系并达到知行合一的高度，将以上4个能力融入到身体力行的实践之中，固化成一种习惯，那么不管你做哪种岗位都不会有太大的问题。
再来谈“兴趣爱好”。愚以为，兴趣爱好分为两种，第一种是“单相思”，譬如你单方面的热爱唱歌，视唱歌为最大爱好，但你唱功确实很一般；第二种是"分手的情人“，你自身的质素及能力和你的兴趣爱好高度匹配，但生活之不如意十有八九，因为各种不得已的原因，你无法在你兴趣爱好相关的领域继续深造。对待”单相思“般的兴趣爱好，就需要我们有自知之明了，明白自己能够做什么、不能做什么是一项基本的自我认知；对待“分手的情人”，我们往往无法理性的面对，极易陷入各种假设和幻想：我现在工作得不开心、工作业绩平平就是因为我没有做自己喜欢的事……
同理: 喜欢的事，晚点去做也是可以的呀
在此分享一下我朴素的人生哲学，一句话来概括就是”不要去看远处的东西“。“过去”和“未来”都是远处的东西，不念过往、不惧未来，专注于当下放得始终。既然因为种种原因你未能从事兴趣爱好相关的事，那么就请尊重当初选择放弃的自己，认真做好现在需要做的事。
我是一个理想主义者，我相信柳暗花明、曲径通幽，也许正因为你现在的苦心经营，在某一天，在某个人生的转角，你会再度和你的兴趣爱好相遇，那时候经过了各种历练的你再去做你喜欢且擅长的事势必会碰撞出更加绚丽的火花——前提是你必须一直处于持续的学习之中，兴趣爱好≠技能，前面讲到的4个能力＞兴趣爱好，只有在工作之余见缝插针的系统学习兴趣爱好相关的技能才有可能在有机会从事的时候最大化的实现个人价值。结合前面的观点“很多工作都是相通的”，只要你有心，就可以从工作中挖掘出能够和你兴趣爱好想结合的点。任何一件事，只有当自己投入其中时才有可能有幸福的感觉。
3.我们为什么要追求职业化
简单的讲，职业化就是一种工作状态的标准化、规范化、制度化，即在合适的时间、合适的地点，用合适的方式，说合适的话，做合适的事。努力在知识、技能、观念、思维、态度、心理上符合职业规范和标准。
有时候我们对待最熟悉的同事往往容易忽略他们的感受，以自己性格直（反正我们都这么熟了）为理由，在沟通时无法做到对待外部客户那样有礼有节且使用沟通技巧。如果我们对待同事和工作伙伴都能坚持职业化，工作的开展一定会更加顺畅。尤其对于私下关系很要好的同事而言，职业化更容易被忽略，这在一定程度上反而会害了同事。越好的企业越注重标准严谨的运营模式，如果工作大部分时候需要依靠私人感情去推进是很有问题的——长此以往，你离开现在的平台也许什么都不是。因此，在需要多个部门配合的工作岗位上，职业化尤为重要，应该依靠自己的专业度和公司既定的工作界面去推动工作的进展，这才是一个成熟人该有的姿态。
4.我们为什么要热爱工作？
绝大部分的时间都在工作，如果苦大仇深的对待工作，人生将会多么的惨淡啊！以前每当有朋友赋予我“事业型女性”的LOGO时我都会解（我）释（才）一（不）番（是），后来我发现解释是世界上最苍白无力的事。事实上，我是一个追求极致慵懒生活的人，就功利层面而言亦没有太大追求，我最在意的是自己活着的姿态。
我相信认真工作的人会散发出一种专注的魅力，而“认真”也是对同事和客户的起码尊重。既然工作不可避免，还不如爱上它。爱上工作的实质是通过工作建立自己的自信、打造自己的社交名片。很多人的工资还不如卖包子的（丝毫没有鄙视卖包子的意思，仅从人民币的角度比较），但工作赋予我们的各种附加值是人民币无法计算的。工作中你接触的每一个人都是一个世界，透过他们再去正向的影响自己的世界。俗话说“三句话不离本行”，你现在的仪态气质、思维方式、生活品质很大程度上都是工作赋予你的，所以又怎能不热爱工作呢？就像爱一个人一样，到头来我们会发现我们爱的往往不是那个具象的人，而是我们爱他时自己的样子——眉梢眼角的幸福和浑身散发出的光彩。
献给热爱工作的你
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