当初李笑来刚刚开专栏，第一个问题就是你最大的财富是什么？很多人就会说是孩子，爱人，事业，时间，好的品质等等，答案五花八门，可惜就是没有人能够说中李笑来给出的标准答案，这个问题的关键词是你拥有的？但是很显然其他“人”，无论跟你是多么的亲近，他们并不是被拥有，时间也从来没有属于过任何人。我们能拥有的最大财富，只能是我们的注意力。但是注意力就像一头倔犟的驴，很难驾驭。
注意力会被很多东西收割，其中最厉害的就是情绪这把刀。很多东西都会影响人的情绪，看书时，会被书中情节搞得情绪跌宕起伏，看一篇文章也会，看社会新闻，会被一些极端的人性丑陋气的义愤填膺，那么在投资的世界，价格不停的上下波动，更加会影响情绪，情绪一旦蔓延开来，注意力就像小草一样被无情收割。
说个我自己的案例，比如昨天早上，罗胖说他要跟电视台合作，搞一个新尝试，也就是要把罗辑思维搬到电视产业，去把看电视的大叔大妈变成得到的粉丝。我当时就一下子情绪失控，就好像我昨天刚花几万元买的LV包，突然LV公司搞降价，现在连买菜大妈都可以拎着去买菜，我气得不行，马上跟EMILY抱怨，罗胖在跨年演讲的时候还口口声声说，为了容耀得到的用户，他放弃了在彩票上做得到广告的免费机会，当时我还动容得要落泪，得到因为我们荣耀，我们也因为是他们的粉丝而荣耀，但是现在得到为了争取更多的用户，把曾经的原则扔到一边，我跟EMILY说，以后我们不去看跨年演讲了。然后我在网上刻意去搜网友对这事的评论，一不小心浪费了很多时间和注意力，不知不觉中就掉到李笑来所说的经典三大坑，操碎别人的心。已经好不容易从坑里艰难的爬出来，结果一不小心又掉到坑里去了。
什么能拯救情绪呢？元认知能力。当自己处于生气的状态时，我要知道我此刻非常生气，我知道我此刻生气和我不知道我正在生气，这是不同的状态。其次，我要知道我生气的对象是谁，我的生气对这个事情的结果有影响吗？我要知道我生气的根源是什么？对方又是如何看待这个事情的？只有小孩子看事情才看对错，成人做事情只讲利弊。
等我把罗胖这事重新梳理一下，我又得出不同的结论。首先罗辑思维是一家创业公司，公司里的每一个人从CEO到每一个员工，每个人都是使出浑身解数，让罗辑思维这家公司快速成长和迭代。原来APP的模式已经让发展到了一个接近饱和的状态，他们必须要让自己变成一个新物种，寻找新的水草丰美肥沃的地方，他们的打法玩法一定是始终在创新中。对于任何一种形式的创新，我作为一个思想积极，拥抱变化的人，对创新始终要秉承接纳欢迎的态度。否则我的思想就会像身体一样慢慢变得腐朽与僵化。
其次，我跟罗辑思维这家公司没有一点关系，我只是他的一个小小用户而已，我要把自己的定位定好，公司的发展跟我其实是没有半点关系的，我需要关心的是他们的产品，我不得不承认到目前为止，我对在罗辑思维公司所有的消费都是超值超值，就光写文章的收入，其实也把买课的钱赚回来了。这的确是一家伟大的公司，他们用最低廉的价格改变着很多要求上进的人的命运，他们做的是功德无量，利于千秋万代的事情。
最后，他们在电视上的栏目《知识就是力量》，动用了最大的舞美效果，把知识就是力量这句听上去像是口号的话，变成了一个个让人难忘的故事。昨天讲的YES AND故事今天早上就成功的帮我化解了一次人际交往的尴尬。我有什么理由和资格来批评他们呢？
道理这个东西，必须要常常讲，常常想。只有控制好情绪，才能控制好自己的注意力。
如果一个人不能控制自己的情绪，那么注意力肯定是更加控制不了。那么一个人没有长时间把注意力聚焦的能力，那么成长和进步又从哪里来呢？
7月份还是取得了很多成长，这周读英语每天都读6小时以上，已经坚持了5天，每天做半小时瑜伽，想清楚一些重大的人生问题，慢慢适应了不去上班的生活，因为找到了自己的节奏，每天六点起床，10点睡觉，有几件大事等着我去完成，上班反而在我看来，是浪费时间的事情。就像李笑来说的，其实很多人的工作都是没有成长性的，比如说中小学的老师，每年教着同样的课本，而自己早已经忘记了成长。又比如著名哲学家罗曼罗兰所言，很多人在二三十岁就死去了，因为过了这个年龄，他们只是自己的影子，此后的余生只是在模仿中度过。
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