· 找准受众、创意策划、输出优质内容。
· 搭建团队、制作视频、吸粉引流、流量变现。
· 品牌塑造、营销推广。
· 短视频一般控制在5分钟以内,4分钟最佳,1分钟以内成为小视频。
· 短视频是社交的延续,要利用里边的点赞、评论、分享等功能。
· 如果无法获取用户反馈,不妨向用户征集内容。(用户画像分析)
· 搜集材料、确定主题、制定目标、选择观点、解释概念。
· 类型:娱乐、资讯、媒体、社交、教育、电商。
· 短视频标签,有助于快速找到用户群体。(比如文艺、幽默、吐槽)
· 短视频贴标签,字数5-8,用词要找准,学会趁热点,核心要点要精准。
· 秒拍、抖音、快手…
· 定位:根据共性,提供单一商品;尊重差异,提供不同商品;仅细化某一类商品。
· 百度搜索风云榜、微博热搜榜、一帧数据平台…
· 创意选题注意用户体验为目标,提供实用、新奇的东西,新颖有创意。
· 围绕观众去思考策划,选择互动性强的话题。
· 穿帮镜头,是吐槽话题点。
· 标题、内容避免敏感词汇。
· 要打造系列IP一定要加入风格LOGO。
· 垂直深耕打法:微观层面细化、宏观层面扩大品类内容。
· 执行时,阶段化计划及目标,分工协调执行。
· 无重点的运营会浪费时间。
· 片头最简单的LOGO强化展示,一般不超过5秒。
· 片尾要短不能抢内容风头,不要太多信息。
· 结构化套路与作文一样,开头概括吸引,内容有条理,结尾点睛之笔。
· 做自己讲故事的方法论。
· 团队需要做:前期准备、内容策划、拍摄、剪辑、发布、变现与粉丝转化。
· 编导1人、内容策划1人、拍摄1人、剪辑1人、运营1人。
· 视频编导是团队的灵魂,既要懂视频策划、内容创作、后期、摄影。
· 编导:前期策划、现场拍摄、后期编制和包装。
· 编导前期策划:选题、构思确定拍摄方案、主题表现方式及基本结构,制定拍摄提纲,脚本创作,考虑镜头时长、配乐、构图等环节。
· 现场拍摄:场地环境进行了解,设备器材的准备,现场调度安排指挥工作。
· 后期文字对稿、把握作品画面和声音的表达、节奏、风格、特技、字幕等。
· 摄影师成功的关键:了解镜头脚本语言、精湛拍摄、基本的剪辑能力。
· 拍摄技术:远近推镜、随运动物体跟镜头、旋转技巧、甩镜头转移场景、镜头升降、晃动镜头。
· 利用角度、光线,随机应变,找到最佳角度。
· 剪辑师是魔术师,分辨素材的好坏、找准剪切点,选择配乐。
· 剪辑师逻辑要清晰、专注,要有自己的素材库,备用的镜头素材、配乐素材。
· 短视频:内容生产40%、运营40%、变现20%。
· 运营人员:内容管理、用户管理、渠道管理、数据管理。
· 运营人员提供导向性意见,且需要参加制作和发布过程。
· 用户管理:收集用户反馈、与用户互动、策划用户活动、用户社群建立等。
一、设备选择
1. 预算不够,选防抖好的智能手机。
2. 单反相机,要有摄像模式的。(分辨率、帧速率)
· 分辨率:720P(1280X720)、2K(1920X1080)、4K(4096X2160)
· 帧速率:欧标50帧做720P,美标60帧。最低要求12帧每秒,也足够流畅。
3. 摄像机,业务级,不是家用DV。(电缆、摄影灯、监视器、三脚架)
4. 麦克风。(得胜PC-K820、魅声T8-2、联想UM10C)
5. 轨道车,载人、便携。
6. 无人机,高空俯拍。
二、平台推荐要求
1. 原创,统一类型,专业化,高清无水印,发布时间间隔不超过3天。
2. 竖屏满屏拍摄,不同于网剧综艺的横屏。
3. 生活化、整洁的环境,忌杂乱的陈设。
4. 灯光不要太暗,也不要曝光过度,避免阴阳脸。
5. 视频普通用黑体、宋体,不要带描边变形字体,加字幕注意位置。
三、运镜、转场技巧
1. 运镜:确定音乐的轻拍和重拍,基础就是手运,进阶就是跟音乐节奏转、抛、推、拉、定点停顿。高阶就是镜头和手反方向运动。
2. 转场:技巧转场就是加滤镜特效,无技巧就是剪辑来转场。
四、构图美感
1. 中心式构图,突出主体聚焦目光,中规中矩。
2. 三分线构图,三等分,主体放置于某一位,突然拍摄主体,画面紧凑平衡,不呆板。
3. 框架式构图,门框、窗框、树木框架等,框内景象,有窥视感。
4. 九宫格构图,井字型九等份,放置于某一位,生动趣味,凸显美感。
5. 光线构图,顺光、逆光、侧光、顶光四类。
· 顺光,常用,展现画面细节色彩。
· 侧光,拍摄方向成直角光线,两面明暗分明,利于表现主体层次、立体、空间感。
· 逆光,主体背后光线,容易曝光不足,造成明暗反差,增强立体感。
· 顶光,主体头顶上的光,阴影在下方且小,不会影响色彩反而凸显细节。
6. 景深构图,大光圈美丽的虚化,小光圈拍清远景。
· 光圈值:F/f
· 光圈越大数值越小,反之。
· 光圈越大景深越小,虚化越好。光圈小景深大,远景越清晰。
7. 透视构图,利用线条引导目光焦点。(如蜿蜒的公路,曲折的河流)
· 大面积的相同颜色牵引,增强画面立体感和延伸感。
五、音乐的选择
· 不同的人有不同的音乐喜好,没有绝对答案。
· 把握视频的情感基调和节奏。
· 不要让背景乐喧宾夺主,要让你感觉不到它的存在。
· 剪辑时可以粗剪,去分析确定节奏后再根据整体感觉调整。
· 输出视频一般选择MP4格式,分辨率一般为1920X1080。
六、保持更新频率,活跃用户
· 最好保持日更,激发用户的渴求,培养用户习惯。
· 短视频团队长时间不更新视频内容,很容易被淘汰。(日更保障账号活跃)
· 把握更新时间点,用户习惯后,会固定时间去看。
七、借助互动拉近用户距离
· 评论量、弹幕数,含金量最高。点赞量、转发量其次。
· 如果找不到好的选题,可以向用户征集话题,让用户有参与感。
· 引发用户自发生产内容,让用户成为生产者,可以提升用户热情。
· 自己演示玩法,发起挑战。
· 抛出有争议的话题,调动观众情绪。
八、通过短视频引流公众号
· 引流公众号是为了看数据库,用户信息。
· 微信公众号还能导流去看视频,为流量变现提供可能。
· 导流三种方法:视频硬转化、活动转化、内容转化。
· 硬转化就是视频中或结尾出现关注公众号。
· 视频中右下角持续放二维码,避免有些用户没看到结尾。
· 硬转化还有一种是演员直接提到关注公众号。
· 活动转化即引导关注有奖、领红包,或视频中活动的中奖名单看公众号。
· 内容转化,利用好奇心、提前获取内容、获得更多其他内容相关,关注公众号。
· 搜索XX公众号回复XX获得更多精彩内容。
· 视频截取部分,关键时刻,戛然而止,吊足用户胃口,引流至公众号。
九、让用户形成归属感
· 一定要和用户评论形成互动,让粉丝情感得到满足。
· 为自己的粉丝群选取一个专属昵称,形成归属感。
· 给忠实用户提供高附加值,物质上的、心理上的。
· 老梗能凸显老用户的优越感。
十、引爆流量
· 投放渠道三类:推荐渠道、视频渠道、粉丝渠道。
· 标题的拟定,推荐渠道:抓用户痛点需求、时事热点、疑问反问等。
· 视频渠道拟标题,搜索列表关键字,用户搜索的关键字。
· 粉丝渠道拟标题,有的平台机制是加标签。
· 用户点击量是界定标题好坏的直接标准。
· 拟标题技法:数字的力量、故事设置悬念、差异化标题、增强代入感。
· 打造IP,养号,改资料,留联系方式引流。
· 评论引流、直播引流、加群引流。
· 渠道分成,有的平台会有分成收入,创业初期渠道分成是收入来源。
十一、内容付费模式
· 制作的内容满足两个特点:有用、排他。
· 提升专业技能、获得某些知识、解决某些疑惑。
· 独家内容付费,只在某个平台,开通会员。
· 内容付费三种方式:订阅打赏、购买特定内容产品、会员制付费。
十二、变现模式
· 广告变现,商家付佣金,抖音粉丝一个3分钱,可以谈到1.5-2分钱。
· 橱窗引流卖货。
· 知识付费。
十三、短视频营销
· 隐藏菜单。
· 方言多版本。
· KOL引发创意众包。
· KOL默认人设:粉丝多、颜值高、社交达人。
· 或:拥有更多更准确的产品信息,被粉丝接受或新人,有较大的影响力。
· 有针对性的发挥KOL在创意、制作、分发等营销环节中的独特优势。
· 抖音转发至微博。
· 短视频营销策划更专业,需要编导、摄影、剪辑、运营等。
· 视频更有冲击力,维度较多,人物、画面、场景、情节等维度。
· SEM推广增加曝光度。
· 短视频+直播!
· 不仅卖产品还讲故事。
· 硬广和单项宣传模式消费者渐渐厌烦。
· 直播不仅需要内容精致,还需要利用消费者互动构建身临其境的感觉。
· 短视频是年轻人的社交名片。
· 用视频认识我。
· 年轻化是必修课。
· 品牌曝光率:片头片尾、视频中植入LOGO、角标、入驻平台、信息流广告。
· 角标LOGO每隔50秒出现一次,比一直存在效果更好。
· 借助短视频布局电商,要关注转化率。
· 企业自夸100句,不如KOL夸1句。
· 寻找调性相符的KOL。
· 内容型运营3分钟内吸引消费者,激发购买欲望。商品型运营,30面内抓住人心。
十四、产品短视频制作标准
· 不同平台标准不同。
· 90秒以内,建议10-30秒。
· 尺寸推荐:16:9或3:4或1:1,推荐1500≤长边≤1920.
· 格式考虑:MP4、MOV、FLV、F4V。
· 大小控制在50MB以内。
· 背景尽可能少出现其他景观物品。
· 风格主旨突出、形式简单、方式优美、不用或尽量少用字幕,不用夸张的特效。
· 聚焦商品亮点、介绍功能、特点、效果。5秒内进入商品介绍,不可图片拼接方式展示。
· 不要有水印,商家LOGO片头或片尾,2秒以内,正片不可以角标或二维码。
· 不含其他外链跳转方式引导,不能有引导APP下载,口播也不行。
· 如果视频配口播,要同时配上字幕。
· 详情页视频30-180秒,500MB以内,1080P,背景不得嘈杂,用流行乐背景要有版权。
网友评论