今天是2019年12月29日,剩两天就到2020年,对于我们部门算是一年中最忙的时候。2019年公司开的店铺比较多,每个人负责的店铺也在增加,工作量会加大。这几天每天都在加班。
记得刚来公司那会,每个人负责的店铺也不多,刚开始对接店铺工作,我有点不敢接电话,生怕别人问到什么,我不知道。可没办法,我还是接了,就这样慢慢的熟悉了工作,与店铺沟通也不再是问题。在沟通中,每次都是生怕别人不知道,解释的多了点,同事说我说的太多了,可我觉得要让她们明白事情背后的原因。可有次我说了好多,电话那头说我只想要个结果,你一下说那么多。她不是我这边对接的店铺,所以之后接触也不多,要是当初是我负责她们店的,我肯定每次不会浪费我的时间给她说那么多。我知道你永远叫不醒一个装睡的人,这样的人别人有心教她,还不愿意学的人,是不会走的太远。也是因为一个人,他让我教会了我有时追求事情背后的原因比只看结果更重要,我很感激他。从这后,每一件事我都会探究背后的道理,而不是一个只记结果的人。
来这也有段时间了,店铺对我也比较信任我很欣慰,可最近工作量那么大,负责店铺那么多,让我发现了一个问题,曾经不出错的店铺问题也多了起来,我说过的问题在店铺不断出现,我花费了我的时间给她们指出问题,以为她们会放在心上,可结果不是这样。我说了浪费了我的时间,没有减轻工作,反正和之前一样。真的,我总在想我的时间浪费在她们这些人身上值得吗?在这里,每天那么累的工作,我得到了什么?钱,没有。能力也没有得到提升,只不过是在消耗时间罢了,若我能把这些时间,花费在自己喜欢的事上,和一些积极向上,不断学习的人在一起,我是不是也会发现自己的问题,不断提升呢。
最近喜欢上了看《奇葩说》,里面每一期的辩论真的十分精彩,让我不得不为之着迷,每一个人辩论的内容总是能让人眼前一亮,新的观点不断涌出。昨天辩题决定离婚的夫妻,要坚持到孩子高考结束吗?最后导师结辩罗振宇罗老师谈了关于社会家庭的靠谱问题。谈了三点,我印象深刻。判断一个人靠不靠谱从这三点,件件有着落,事事有回音,凡事有交代。
随记真的,说的太多了,不管生活,工作中,我们都会遇到各种各样的人,我们也都喜欢与靠谱的人打交道。我也是深有体会。工作中有些店长真的做的特别好,说一次别人也知道自己的问题,就会改正,不懂的会多学习。和这种人打交道很舒服。这些人与我都是同频的人。有些人真的就是说再多也没用,同样问题还是会出现,做事磨磨唧唧,办事效率太低,我觉得这是人的问题,小事简单的事做不好,更何谈大事。一开始遇到这样的人,我可能会不习惯,因为真的身边很少有这样的人,接触多了也就习以为常,改变不了她们,只能改变自己的态度。不能因为她们而影响到我们的心情,不值得。
还是那句话,保持一颗平常心,不以物喜 不以己悲。明天愿我们都能遇见美好的事情,变的越来越好!
Sun
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