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做最真实的自我,活出最牛的人生

做最真实的自我,活出最牛的人生

作者: 许慧瑶 | 来源:发表于2019-01-04 16:35 被阅读0次

    巴菲特说过,“投资最重要的事就是弄明白所投股票的价值所在。如果你不清楚这只股票的价值是多少,你就不能碰。如果你明白它的价值,就没什么可怕的。”那么换个角度,“我”不就是我生命中最重要的那支股票吗?那这支股票的价值在哪里,会经历怎么样波动,买进卖出?这所有的核心都需要我认识真正的自我后才能做出更好的判断。“嗯~这只股票不错,ALL IN!哈哈哈~”。

    我左命局右运势,就问你怕不怕

    在这个变动的时代,在2018跨越到2019年的过程中,我完成了历时30天的玄喵命大命理学初阶课程,其中涵盖了基础课程教学,知识小课教学及应用活动的刻意练习。细细想来,时间真的过得太快了。

    要说这门课给我最大的震撼在哪里,就在于陪我一起进行命理学刻意练习反馈的小伙伴,有90%以上的人认为推演解析的内容非常准,相信他们的震撼程度一点都不亚于我。

    出生到现在,其实这是我第一次接触命理学,可能也正如命局推演的那样,遇到那个节点,我正好遇到了玄喵,然后她拉起我的手,带我重新认识了一下自己,我是谁,我在哪里,我擅长什么,我不擅长什么,我应该找什么类型的人合作,我应该怎么样迎接我即将到来的大吉运势~哈哈(冷静点,我需要做好准备,顺势而为,走上人生巅峰!)

    那么命理学到底给我带来了什么呢?

    课程中,我参加了3次解盘活动,深刻的体会到,我们看到的并不一定是真相本身,绝大多数时候,我们到的是一个现象,一个结果。

    我们已经习惯了用归纳法去生活,而命理学,给了我们演绎法的视角,让我们可以有一个不同常人的演绎思维、决策策略,这是提高人生效能的最底层,最元认知,最有力量,最有效率的“道+理”。

    所以玄喵给我带来的是:

    1、一个应对外界变化的演绎法思维模型

    2、更底层、更宏观、更动态的视角

    3、重新制定决策的方法论

    因为:人生命运 = SUM(无数个人生决策得出的结果)

    所以:相信,优化决策策略,就是优化人生。

    而且,命理学的学习,我觉得是一件高低收益长半衰期值得我长期坚持下去的事情。什么是高低收益长半衰期就是让我们把时间要花在值得做的事情上面,不注重即时收益高低,要注重收益的累加。

    我们再描述的具体一点:

    在这个学习的过程中我获得了一套最有效的自我突破工具,帮助我清楚内心的成长阻力,迈开不断向前的脚步。

    在这个学习过程中,我获得了一册最实用的人生使用说明书,通过丰富的命局推演案例,让抽象的工具与我现实生活联系在一起。

    在这个学习过程中,我获得了一台驱动自我发展的动机,掌握剖析自己的思维方式,形成自我解析与自我反思的人生习惯。

    通过对这个思维体系的认知,深刻的体会到,遇事需冷静,不要太着急,耐心投入,刻意练习,去深度剖析我所遇到的、我将遇到的、我所拥有的、我所追求的,明确方向,更好地发展自己。

    要知道命理学不只是算命而已,这个可以帮助我更好的决策、更好地处理人际问题、更好的合作共赢寻找团队合作。虽然初阶课程结束了,但我想更多的知道每种类型命局的宝宝所代表的意象或者从他们的行为方式中补全我对每个命局的理解,形成一套更完整的系统理解能力。28年前,我从来没有接触过命理学,但是,我抓住了这短短的30天,人生漫长,不再慌张。

    文后我们来个小彩蛋:

    俗话说:一分耕耘,一分收获。那么现实中,真的是这样吗?

    Q:是不是搞定老板,就一定能够升职加薪呢?

    A:答案是不一定哦。

    因为在命理学中,你能不能升职加薪是一个事象,是一个结果,是跟我们自己的命局有关系的。那就好比,你已经搞定老板了,老板也很欣赏认可你,但是自身的流年、运势主题恰巧是用与“升职加薪”不匹配的,那最后的呈现结果就可能不尽如人意。因为“升职加薪”是老板与“你”的命局共同作用的结果。

    也就是说,当你的“升职加薪”的主题到了,那么在搞定老板的情况下,成功的可能性就更大。所以,我们需要更多地去考虑“如何了解老板的偏好及性情?问题的关键节点在哪里?”我们需要提前沉锚,给老板留下好印象,然后等待时机的降临。当你进入“升职加薪”的主题时,老板能够第一时间想到你,这样就更好地触发“升职加薪”这个事象的发生。

    但是,归根到底我们要理解这句话:“命里有时终须有,命里无时莫强求”,凡事我们都要学会保持一颗平常心,机会永远是给有准备的人的。

    2019年,希望你准备好了!

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