前文再续书接上一回，上文说到小弟不才经过重心调整，在第三天下班前做了一个视频准备发布。
突然间一直未露脸的老板出现了，他一点礼貌都没有把头探过来我们的显示器，上下打量一番，问我们的视频拍得怎么样。因为他的不礼貌行为导致我们很不自然地回了一句拍了一些，之后他突然间在口袋里面拿出六台手机，叫我们把弄好的视频都往上面发——号称视频矩阵！
那一刻我和我的小伙伴们都惊呆了！万万没想到老板藏了这一手，而且他这操作就像当年某电商平台粗放式发展那样，多开几间店抢流量。虽然坊间也有一条视频多发抢流量的玩法，但根据官方的资讯，这样属于重复发送，有可能被降权。
再加上这和老板当初说好的打造精品思路相反，我们还没有测试出满意的作品，这么快就铺天盖地发送，这违背了“养号”的思维逻辑。（不过现在看来养号其实不一定需要）。后来经过一番争论，老板丢下一句话，大概意思就是叫我们看着办！
到了第二天，流量虽然还不满意，但相比之前的进步了不少。但老板和老板娘却拿着这一点开始教我们“做人”。首先，他们发送了一条教人如何上传清晰视频的“伪教程”给我们好好学习，而这个教程最令人哭笑不得的地方是要求把视频的帧数调到最高，我们平时电影院看的电影才24帧每秒，难道我们看到的都是模糊电影？
接着老板娘问我是不是在视频发送后一会儿就在后台点开播放过？我说是，她批评我这样是不行的，这样是会导致平台推送中断！这真的是活久见，这个闻所未闻的“小技巧”真的让我耳目一新！
最后，老板娘发送了一条“样板”视频叫我们照着做，据说这是爆款！我和我的“前辈”同事一看，无语了！
之后他们问我们有什么想说的，我就说器材不行，公司没有配套合适的电脑给我们，剪视频有难度。然后老板大发雷霆，说刚能打开excel的电脑配置已经足够了，批评我们要求多，产出少云云！但经过一番争论，老板作出了他最后一次让步，他说明天把他家里那台贵价电脑先给我们用着，今天继续拍视频，那好吧，我们先继续拍……
如果你对短视频制作有什么心得分享，欢迎在留言区给我评论！
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