我的工作我认真

作者: 牧羊海 | 来源:发表于2019-01-06 18:57 被阅读307次

我的工作我认真

稻盛和夫说；‘’始终保持火一般的热情，不论什么时候，什么场合，什么事情，一概以“极度”认真的态度面对，这样日积月累就能创造我们人生的价值，就能将自己的人生之戏演绎得精彩纷纭。‘’

我的工作我认真

在微信群中看到杨有良总经理发的一段引言，一下子把自己的思绪引到了近十几年在不同岗位工作的感想上来。我是2005年从部队转业分配到企业工作的，2005年元旦过后，公司安排在光华路电话营销中心工作，开始了自已十三年的企业职业生涯。从部队带兵打仗的指挥员角色变成了一个走街进户的营销员角色，跨度跨界之大之广可想而知，业务不熟就学习、用户不多就宣传、欠费不交就上门催缴、就这样不断地做着重复且简单的工作，我坚信一句话‘’简单的事情反复做，就是不甘平庸的开始‘’。2006年初我被评为‘’决战12,31.‘’营销标兵，参加了那年公司组织的海南奖励旅游，站在海边我感受到了‘’天高任鸟飞，海阔凭鱼跃‘’的海天一色。

我的工作我认真

2006年底，我参加了公司组织的岗位应聘，记得当时的面试演讲稿中我是这样说的‘’当干部就要像狗一样的忠于企业、牛一样的勤劳工作、狼一样的团队精神、狐一样的寻找市场、骆驼一样的耐力坚持‘’，也许是我的业绩突出，也许是这五种动物感动了领导，我顺利过关应聘到当时的海西路营销中心任营销主任，海西路营销区域广，地处城郊结合部，用户收入低、贡献值低，部门返岗员工多、年龄偏大，多数员工不懂不会不想不敢做营销工作。我就每天利用晨会给大家讲什么是营销、怎么做营销、营销的技巧等。鼓励我这样做的一句话就是‘’共产党员怕就怕认真二字‘’，通过努力大家的营销能力和水平有了大幅度的提高，用户不多就上门宣传、资费不清就搞小区現场营销、针对农村用户就搞‘’大喇叭‘’营销宣传，让用户‘’看到、听到、用到‘’的‘’三到‘’营销法在营销竞赛活动屡试不爽，海西路营销中心业绩一路领先，分别取得了亲情子母机受理量领先、非套餐营销量领先的最佳业绩、欠费催缴任务完成业绩最佳等。我也因此在公司组织的爱岗敬业模范报告会上以《精心打造一流团队、努力争创一流业绩》为题代表海西路营销中心作了先进事迹报告。在海西路营销中心的三年中，我带领营销团队在农村、在街道、在小区、在早市、在农贸市场只要有市场需求的地方就有我们的宣传横幅和宣传单，记得一个真实的营销案例让大家无限的感概，

我的工作我认真

‘’当时在倘不浪村我们作现场营销，因村里没有小灵通基站，子机在村里没有信号，这怎么办？大家不知所措的时候，我就问办理业务的中年妇女：‘’子机准备给谁用？‘’她说给在城里打工的丈夫用。我灵机一动就说：‘’这就对了！男人在城里打工你可以通话，就知道他在城里挣钱养家，如果打不通，他就可能回村里打麻将喝烧酒吹牛了‘’这个妇女办完后，引来好多女人来办，高兴地说‘’这个子机好，能知道男人做不做营生‘’。把产品的缺陷变成产品的优势，也算是营销中的极至之作。就这样，我们在‘’极度认真‘’中，把营销做到了‘’极度牛x‘’

我的工作我认真

2009年4月15日，我被公司派到清水河分公司工作，正值联通重组合并，清水河县是国贫县，全县人口十一万，城关城人口三万多，全年财政收入不到1个亿，有人调侃说‘’一条马路、一盏灯、一个小时走遍全县城；‘’污水靠蒸发、垃圾靠风吹‘’。而且清水河联通全年收入不过千万元，在市公司利润贡献值不到1％。面对这样的情况，我和大家一道想办法出主意，总结了‘’政治营销、扶贫营销、关系营销‘’三大营销策略，‘’政治营销‘’主要是利用‘’二会‘’营销，在‘’党代会‘’和‘’人代会‘’我自编自演了三句半‘’党代会上有话说‘’，朗诵了自己写的《你好！清水河》诗文，并出台了‘’两会‘’优惠资费联通卡政策，极大地推广了业务、极大地发展了移动业务和专线业务，与县委宣传部合作举办了全县征文活动，编辑出版了诗集《你好！清水河》，一系列的‘’政治营销‘’活动引起了县委和用户关注，当年县公司被清水河县委评为《落实科学发展观先进单位》、《综合治理先进集体》、通过了《精神文明单位》的复查审验，可喜的是年底县公司收入突破一千万，移动用户量大增。我们与全国扶贫劳模武汉鼎老人结成小组，组建了《武汉鼎扶贫帮困集团网》用优惠的资费政策提高占有率，跟着武老的步伐，我们进村进户、架杆拉线、开通了一号通服务热线，用真诚的服务，热诚的态度打动了用户，老乡们说：‘’联通好！联通好！联通一叫就能到！‘’我们动员全体员工挖掘社会关系，与各单位建立密切的合作关系，走进单位、走进校园、走进乡镇、走进厂矿，不断收集各种用户需求，极大地发展了各项业务。我们把这些作法总结为十六字方针《保障政府、服务大众、关注民生、践行责任》。2010年，清水河联通一跃成为全区业务发展‘’十快旗县‘’之一我被区公司评为《全区劳动模范》，我代表劳模在表彰会上发了言，也是这一年因过度劳累，心脏放了支架。回顾几年的营销工作，我总觉得‘’没有攻不下的山头、没有攻不破的防线，只要极度的认真，就有极大的收入‘’

我的工作我认真

2013年1月，我因身体原因，调回市公司，在当时的安保部工作，最初对安全工作的认识还停留在‘’看门守院、防火防盗，抓贼蹲坑，不出事、不着火、不死人‘’就是标准。随着工作的开展，各种新情况和新现象的层出不穷。各种困惑和焦虑也不断袭来。怎么做好安全工作？怎么工作才安全？从哪里入手来抓？怎么抓才行之有效？各种课题都摆在我的面前。做为入党几十年的老党员，面对着一次更高标准的考验和挑战。2016年，正值公司开展企业文化‘五个意识’的活动。其中‘安全底线’意识也是企业文化之一。毛主席说‘没有文化的军队是愚蠢的军队，愚蠢的军队是打不了胜仗的军队’。也有企业家说：‘’十年的企业靠人才，百年的企业靠文化‘’。那么企业的安全工作也是不是应该有文化的开展工作呢?2016年7月的职工文艺会演会上。我编写了三句半‘安全在我心中’，自己也登台表演了脱口秀‘安全是什么?’用这种喜闻乐见的基层文化形式向广大员工宣传安全文化知识，提高广大员工的安全意识。没有想到的是一下子受到领导的好评和广大员工的赞誉。我想如果能把这种安全文化意识根植到每个领导每个员工的心中成为一种无需提醒的自觉，那不是一种企业‘’安全文化‘’引领安全工作的尝试吗？这样一想，我又是激动又是不安。激动的是如果尝试成功，势必又对安全工作起到事半功倍的作用，不安得是怕这种作法会被误解为‘花架子’、‘玩虚的’。不管怎么说只要对安全工作有力，只要能唤起大家的安全意识这总是好事吧？我把这些想法向分管安全工作的孙长勇副总经理做了汇报，他说‘’一枝独放不是春百花齐放春满园。安全工作就是要春色满园，让每个员工认识到安全生产的重要性‘’。你大胆的尝试！我支持你！在领导的鼓励支持下，我编写了《安全生产千字文》、歌曲《安全是首歌》等安全文化作品，组织安全文化有奖征文活动，收集了不同层面不同岗位员工的原创文章和漫画等不同形式的安全文化作品，由此组织编辑了呼市公司《安全生产》专刊，从2017年开始，连续两年举办了全公司的安全生产知识竟赛活动。2017年5月又与同事一起成立了《微创新工作室》成功策划和开播了《安全在线两分钟_王姐说安全》到目前已播了398期，‘每天两分钟，安全记心中’的安全文化意识效应已经深入人心，我和大家一道还创建了《呼分安全在线》公众号，通过这个平台开展多种形式的安全教育、安全文化、安全培训，安全措施的宣贯和普及。微创新活动受到了领导的认可和市公司工会的表彰和奖励！与此同时，在领导的指导下我们制定了‘一纵五横’的考核和问责办法，加大对违规违章的检查和奖罚力度。今年‘七一’安全生产中心党支部与区公司安监部党支部联合开展了《党建促安全，安全促效益》的党组织活动，极大地激发了广大党员做好安全工作的积极性，在安全检查工作中，我组织大家不断创新完善检查方法，‘由点带面，举一反三’法，‘精准检查，专项整治’法，‘一人感冒，大家吃药’法，‘三不法（不打招呼，不定时间，不定地点）’法，通过这些检查办法有效地对日常工作中的员工习惯性违章及各种场所的隐患和不安全因素的发现和整改起到了良好的效果，我还利用《美篇》平台对检查中发现的问题和隐患编辑了安全《红镜头》、《黑镜头》等专题篇，通过各种途经传播出去，起到了广泛的影响和整改作用。通过这种党建+互联网+安全文化+n的创新模式很好地进行了多元组合，实现了‘四合一’安全工作模式。通过几年来的尝试，我们发现在公司‘五种意识’企业文化的引领下，安全文化建设出现了良性的‘小环境’，无论是在集团、区公司，市公司的各级检查触及到的人和事，场所和设备等都在发生着潜移默化的变化，曾经有位检查领导这样评价‘安全检查的越细，安全工作越自信从容’！连续五年的全区安全检查中呼市联通公司总是综合排名靠前，我总结为‘三点一线’法，工作特点突出，解决难点利索，工作亮点频出。保证不破底线（不出责任性安全事故）2017年，呼市公司在全区安全检查中获综合排名第一的好成绩，两次在全区安全工作会议上做经验典型发言。安全永远在路上，安全工作的特点是成绩归零、心态归零，取得的成绩只证明过去的工作，不代表今后的发展。2018年，我有幸被评为《优秀党务工作者》，更加增添了干好安全工作的动力和勇气。安全我们在行动，安全我们在努力！我会在领导的指导下大家的帮助下，更加发挥自己的优势，带领广大党员和员工，积极做好今后的安全工作，自已多操心，让领导省心，让家属安心，让员工放心，开创更好的安全生产新局面。