最近有人在问我：明明研究生出身，学历不错，为什么不能适应单位呢？初入职场，应该做好什么呢？
职场新人有疑惑，作为管理者，也有自己的苦恼。
“我们单位新招了几位90、00后年轻人，埋怨实在太多，嫌弃办公环境不宽松，工资不如意，加个班更是怨气冲天。”
“现在的年轻人是怎么回事？一点儿苦都不能吃，遇到一点儿工作上挫折就垂头丧气，几个月不能重新投入工作中。”
“哎，90后年轻人呀。我之前报以很大的希望招聘年轻人，希望单位有新的血液。结果发现都跟大爷似的，批评不得，他们脾气大得很呐。”
这是我最近在饭桌上听到的几个讨论90后职场新人的话语。其实，
职场是个技术活，职场有职场的规则，如果你不懂规则，很有可能会被淘汰。不要以为年轻是资本是骄傲，不要以为你还有很多机会，即使跳槽下一工作，仍然要懂得作为职场新人的进阶之路。
1谦虚
民间有言：低头是谷子，昂头是秕子。
“做人要谦卑。你看那个稻子长得满满的，越饱越低头，表示它赚很多钱但还是很低头。只有很自大的才会昂头向上，那都是空无一物，虚有其表。”这是回大陆旅游的台胞接受中央电视台采访时所述。简单、通俗，但却精准了表达了做人做事的最佳态度：谦虚。
作为职场新人，不要抱着自己在学校那点“优秀干部”、“学生会主席”、“实践部部长”、“优秀毕业生”等称号天天炫耀，对于你的同事、领导给你指出的工作中的问题，一定要虚心接受。没有人愿意对另一个毫不相干的人说他不喜欢的话，正是由于同事对你的关爱、领导对你的栽培，才会愿意及时开导你、批评你。
千万不要闹脾气，这样会让同事们瞧不起你，因为不愿听取他人意见，那团队意识、奉献精神就是疑问了。真正厉害的人，都是懂得谦虚的。
l我唯一知道的就是我自己的无知。----苏格拉底
l只学会了几个音符。--贝多芬
l真像小孩一样的幼稚。--爱因斯坦
作为职场小白，千万不能自大自傲，要多熟悉自己新的工作环境，多像前辈们请教，即使比你多入职一年。也不要总想着自己是985、211名牌大学，对同事们提出的端茶、倒水、摆座位座牌、通知开会等你认为的小事极度拒绝。第一，每个人都是这样过来的。第二，每一件这样的小事其实都蕴含着学问，也是你了解职场、了解单位的途径。比如端茶倒水，需要提前找好水壶水杯，而不是现场跑遍办公室找。这就是协调能力、规划能力、沟通能力。
所以，谦虚的人往往最有力量，遇有不懂就向前辈们请教。这类似泰戈尔所说，当我们是大为谦卑的时候，便是我们最近于伟大的时候。
2学习
今年两会上，《中华人民共和国民法典》表决通过，正式实施后，原婚姻法、继承法、民法通则、收养法、担保法、合同法、物权法、侵权责任法、民法总则将同时废止。这一新闻的播出，相信朋友圈又刷了屏，“一切归零，重新学习”。不管是司法考试，还是职场中法学教师、律师、公检法、普通干部等，都需要重新认识这部关乎个人的法典。
董卿，“腹有诗书气自华”，已经火爆全国的央视一姐，依然坚持每日雷打不动读书学习的习惯，她说，“不读书就像没有吃饱饭一样，精神上是饥饿的”。
终南山，中国工程院院士，84岁的他2020年依然奋战在新型冠状病毒抗疫一线，学习新事物、钻研新科技。
产假里的她，一位普通的同事，月子里选择每日听书，限时学习补食粮。出了月子更是每日利用闲暇时间学习，备专题、做科研，唯恐几个月后回到职场被代替。最终她两次做月子均得到了单位年度优秀，名额只有一个的情况下。
上述不管是知名人还是普通人，都在坚持学习。学习是一辈子的事情，量变才能引起质变。相信职场新人们在学生时代的最后，都有一个好的规划，希望有满意的工作、高额的工资、舒适的环境......但美好的憧憬只能是憧憬，现实是残酷的，学习是不断的，只有自己肚里有墨水，才能站稳脚跟。
电视剧《艾米加油》中有句台词，“职场如战场，步步惊心！”的确如此，比你优秀比你有钱比你多几年工作经验的人，都在偷偷学习了，作为职场新人，你有什么理由不努力、不学习？难道只把梦想停留在规划里吗？
你今天所有的付出，都不会被辜负。在单位不要总想着赚钱，要让自己变得更值钱，值得领导的重视、同事的尊敬，让别人无法替代你。因此，前期的学习至关重要。
就像《女王的教室》里的一句话：只要还在学习，人生就有无穷的可能。
3感恩
感恩是一个人的品质，也是职场高情商的表现。华罗庚说，人家帮我，永志不忘；我帮人家，莫记心上。
后宫电视剧里总有丫鬟后期背叛主子的情节，不管从前主子是救了丫鬟的生命还是帮助丫鬟的爹娘还了债务，都是一种帮助。但总有一些丫鬟不知感恩，竟为了私利把心中小九九计划的周密无缝，反过来陷害主子。最后终究害了自身。
职场电视剧里更是很多描述了职场小白到精英的成长，其中不乏不知感恩、反咬恩人的职场新人被辞退的情节。
这些都是来源于现实。在职场里，每位前辈都是在摸爬滚打中走过来的，积累了一定的经验。当他们愿意指导，提供素材时，恭喜你，你已经得到了前辈最初的肯定。我的一位朋友，普通教师，是单位里招来的第一批年轻干部。由于年龄层次分差大，加之年轻人少，所以每年外出赛课、做科研的任务都分配给她，由于缺少赛课经验，又无人指导，只能自己慢慢摸索，各大APP，各大网站，也向其他市区的同行老师请教，最后马马虎虎完成了赛课任务。她说，如果再给她几天的时间，她会完成的更好。因为已经找到了窍门。后来，又招来第二批年轻人，这当然是下次领导锁定外出赛课的目标。
年轻人向我的朋友寻求经验，朋友毫不吝啬的把搜集资料的网址、权威的老师名册、思路甚至容易获得第一名的技巧都告诉了年轻人。这就是财富，是别人不说你永远拿不到的财富，我们应该心怀感恩，让我们少走了很多弯路。
对同事心怀感恩，感激每一位帮助你的同事、每一位提拔指点你的领导。只有心怀感恩，才能平静如水、胸怀若谷，这是一种品德，更是一种态度。
谦虚请教、坚持学习、心怀感恩，职场新人先做好这三点，再谈其他吧。
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