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决定工资的,不仅仅是努力

决定工资的,不仅仅是努力

作者: 拾清财经 | 来源:发表于2020-04-06 21:16 被阅读0次

    在应试教育的模式下,学习成绩是由个人的努力来决定的。在这样简单模式下成长起来的我们深受影响。在我们的潜意识里工资也是和业绩挂钩的。于是我们疯狂的去学习新技能、提升自己的学历,好像这样我们的工资就会得到爆炸式提升。

    个人的努力固然很重要,如果与时代优势相结合,会发挥出更大的作用。小米总裁雷军曾说只要站在风口,猪也能飞起来。这句话的深层含义是:成功坐上时代这辆快车的人,不论才能,都能获利。机遇的重要性,不言而喻。

    20世纪初的电商,2009年的房地产,如今的新媒体短视频,每一个都是巨大的宝库。早先坐上快车的人获利满满。

    那么,知道了这两个要素之后,我们来深度剖析一下在如今的社会中,能真正决定工资的究竟是什么?

    众所周知,衣食住行等生活的方方面面背后,是许许多多的公司。这些公司生产出商品出售给消费者,同时又为大众提供了很多的就业岗位。以此形成了一个圈:人们在各自的岗位上工作得到薪酬,用这些薪酬购买商品,公司得到盈利,从而扩大生产规模,提供更多的就业岗位。人们在创造者和消费者之间互相切换。

    人们得到的薪酬又取决于他的岗位、能力等方面。工厂工人得到较低的薪酬,技术人员得到较多的薪酬,管理人员处于较高的位置上,而决策人员(或成功的创业者)不仅薪酬更高,更可以影响到下面的员工,广大的消费者,甚至科技的发展。也就是说人们所得到的薪酬和他所创造的价值成正相关。

    新兴产业被大多数创业者所选择。每一个有广阔前景的行业,都像巨大的油田,吸引着一波又一波的人前去探索。第一个吃螃蟹的人总是可以满载而归,为社会创造出更大的价值。

    有人可能会说,三百六十行,行行出状元。这句话放在消费等级并不高,各行各业的前景大体上相同的古代,十分合适。而如今的社会,光速发展,各个行业的市场占比相差甚多。状元之间的待遇也并不相同。

    一个正确的选择足够改变一个人的生活。优秀行业的影响力能使我们创造的价值最大化。

    牢牢把握住机遇和个人的实力相结合,才会让我们创造出更大的价值。

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