近日，处于风口浪尖多时的“薯片”公司再次遭遇舆论压力！
6月10日有乐视网员工证实：目前公司正常缴纳的公积金、社保等五险一金显示只缴纳到3月份，4、5月的都显示为零。
社保云了解到，包括乐视控股、乐视网、乐视体育等员工证实断缴事实，目前，仅有部分员工表示公司已补缴。
对于因未连续缴纳社保和公积金造成的医疗报销、购房、拍车牌等社会福利损失，乐视并未向员工致歉和补偿。若乐视未在期限内补缴或将影响员工购房、子女入学等。目前，由于医保断缴，被断缴的员工看病已必须全部自费。被断缴社保公积金的员工已成立了维权群。
截至目前，乐视对此事的回应仍是：“宝宝什么都不知道哦！”。
造成的影响
社保断了后，公积金基本账户会被封存，封存后是不可以办理贷款、合并公积金业务的。
在北京和上海，由于积分落户办法都规定了社保连续缴存的要求，所以断缴的话，就可能没法落户了，摇号买车、子女上学等要求“社保连续缴纳时间”的事宜都会受到影响。
社保断缴的这段时间，医保卡里公司帮你交的那部分钱是不能用的。社保断缴后重新缴费，医保卡会有2到3个月的恢复期，在这2到3个月的时间内看病花的钱只能手工报销，医保卡是不能自动报销的。
具体会造成什么影响，我们在早前的文章中也曾经跟大家科普过亏大了！社保断缴这些权益会立马清零（点击文字链接阅读！）
此时员工该如何维权？
依据《社会保险法》第六十三条规定“用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出 划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该 用人单位提供担保，签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。”
社保云了解得知，因为员工与企业还存在劳动关系，所以维权方面其实都是有法可依的。
相信乐视作为大企业，顶着这么强大的舆论压力，也会很快做出处理的！
社保云总结：
由于单位原因造成的社保断缴，一般是可以进行补缴的。一般来说，补缴超过3个月以上社保费的，需要用人单位提供补缴期间与职工存在劳动（聘用）关系的证明、工资收入凭证等材料。所以各位大大可以尽管放心的说~
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