最近,公司10位同事因为“不诚信”而被开除公司,是怎样的不诚信行为呢?是这样的,他们的工作本质上是推广运营某款APP,在推广运营的过程中,利用结算的规则漏洞,做了一些“假活跃”的客户。然后不知道是因为有人举报还是公司自查的原因,事情被查了出来,公司立刻开会开除了这10个人。10个人中,有6,7个还是我关系特别好的同事,所以忍不住要对这件事情说道说道。
首先我需要表达的就是这个所谓的“诚信”问题,在我看来,这个事情应该定性为犯错,而不是定性为诚信。犯错而开除,这个我也没意见,假如我犯错,这个错误公司不能容忍,也应该把我开除。但是诚信是另外一个层面的问题了。
互联网公司的数据造假,这个恐怕已经是行业的通病了,我们不能因为有些人利用了漏洞而刷数据就定性为不诚信,假如这么定义的话,下面的图怎么解释呢?
诚信是一个严肃的问题,也是一个可笑的问题。说他严肃是因为诚信是一个人安生立命之本,说它可笑,是因为爆出最多不诚信问题的,恰恰是那些整天把诚信挂在嘴边上的公司。
去年中秋节,阿里的程序员利用脚本语言抢月饼(比较低端的技术)而被公司开除,彰显了阿里除恶务尽,对不诚信决不姑息的态度,时隔一个月之后,腾讯的程序员在东京摘得国际黑客金奖,获得公司百万奖励,而腾讯,貌似是从来不把诚信当成企业文化的。
有个现象不知道大家注意到没有,马云恐怕是最会社交的CEO了,和各国总统,各种明星(参见攻守道),各种商界精英都打的火热,而腾讯的马化腾,张小龙,反而是很少见诸报端,极少露面,为什么最会做社交的人做不好社交,最不善于社交的人,反而做出了中国人最喜欢的社交产品,为什么?
其实道理很容易解释,如果你是一个商人,那么你最好左右逢源,八面玲珑,而社交的真正含义并不是和别人互动,而是直面你孤独的内心。你如果喜欢跟商人讲诚信,其实我觉得你应该关心的,不是商人到底诚信不诚信的问题,而是你的脑子是什么时候坏掉的,这个很关键。
有的小伙伴说,如果你觉得某种政策是不公平的,您应该忍受,而不应该去利用规则的漏洞,其实我反问一句,为什么旧社会反抗社会不公的人都成了英雄,而今天,反抗错误政策的人,反而被打上了不诚信的烙印?道德婊难道一向是双重标准的么?
最后回到标题,各位猜猜,圣人不死,大盗不止这句话是谁说的?我查了一下,居然是庄子说的,真难得啊,两千年前的老祖宗就有这等智慧了。什么意思呢?就是如果这个社会上,圣人(道德婊)们太多了,坏人一定是很多很多的,最后用胡适的话来结束本文吧,胡适说:一个肮脏的国家,如果人人讲规则而不是谈道德,最终会变成一个有人味儿的正常国家,道德自然会逐渐回归; 一个干净的国家,如果人人都不讲规则却大谈道德,谈高尚,天天没事儿就谈道德规范,人人大公无私, 最终这个国家会堕落成为一个伪君子遍布的肮脏国家。
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