今天一天都没有真真的投入状态，平常也会经常周而复始，时而专注时而不专注。只有专注才能让时间更有效果和价值，一直在想办法管理好自己，用意志力和朋友赋能的方法来影响自己的专注，发现效果也有，就是不持久。自己给自己的解释是“老板是最苦逼的，既然没有人管，所以很难自律和专注“。如果是这样，为什么雷军可以一天工作16个小时呢？这个就是自己理解层次的问题，没有抓到本质吧。还有的办法就是找到影响专注的源头，比如各种爱好和兴趣，强迫自己去收心和打压它们，但人是高等动物当”私心泛滥“到一定的阶段后内心就会开始觉醒，当触碰到底线的就会自责和痛苦从而开始自律，就这样周而复始。
那到底是什么问题，或者如何解决？找到源头才是本质解。从逻辑上来分析，个人认为就是纬度和层次还不够高，比如使命和创办企业的初心还不够执着和偏爱，偶偶会有人性上的触发使命感觉，但还只是希望或一点喜欢而已。其实这个好比你爱你的老婆程度决定你对她的专注度吧。根本还是你是否爱你的事业，你是否有一个很高使命纬度，同样也爱你的使命。而且是真真的爱，爱到不能自拔，用生命去捍卫这份事业，那绝对就能做到专注了。结果你会因为爱你事业，每天都会工作16个小时，乐此不疲。
这里就说说自己的对事业的态度，自己也是灵光一现动心起念了，这个念头就是自己的使命——影响更多人的获得健康，让天下没有胖子，愿景是把企业做到102岁。使命和愿景是真的喜欢，但我觉得自己的心力还不到位，还没有彻头彻尾发自内心的去爱。很担心遇到困难和挫折和私心会被打折扣和影响。今天的不专注就是自己的兴趣和爱好受到影响了。
那也就是说只要提升了使命和愿景的心力就自然而然的专注了。那问题是如何让自己迅速的去爱上它，实现视它如“命“呢？我觉得自己的大格局大胸怀需要不断的修炼，匹配自己的圈层，同时要找一个伟大的人物来崇拜——雷军（时长要看看他的事迹）。还有紧跟和借力学习小组的赋能，还有鼓励身边的亲朋好友的对我的监管和提醒。最后自己要学会激励自己，让自己真真爱上事业，从而实现无时无刻的专注。
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