书名:《见识》
作者:吴军
第六章:职场的误区与破法
字数:
001.人的第一份工作很重要。年轻人常常陷入一些误区，尤其是过于看中薪酬而影响了对工作的价值判断。我已经完美入坑了，我的第一份工作就是冲着薪酬去的，时间一长觉得那不是我想要的，上班也不愉快，干脆辞职。而和我一起毕业的同学工作基本稳定，我还在为工作奔波。
002.人有多大的心，就能做多大的事。与其抱怨命运的不公，不如把时间用在学习上，提高综合能力。
003.职业发展的误区:
1.工作和职业分不清
工作是我们谋生的手段，而职业是我们一辈子要从事的事业。
2.把自己仅仅当作一个单位的过客，而而不是主人
过客的心态容易对工作产生消极影响，既浪费时间，又丧失锻炼的机会。甚至给其他同事留下不好的印象。
3.被语言暴力激怒后就乱了章法
说到语言暴力让我想到了之前公司的陈总，他是一个我很佩服的人，无论对方说了什么不好话，他都会面带微笑的去迎合，从来没有见过他发脾气，都是用不急不缓的语气沟通，懂得东西也很多。
4.疏于沟通
在团队中，提前打招呼总是一个良好的、职业的做事方式。
004.怎样避免陷入这些误区
1.任何时候为人谦卑，只有谦卑，才能更好的沟通。
2.用正确的方法对待语言暴力和其他故意伤害。
（1）反省自己
（2）确认不是自己的问题
3.永远要明确，工作不是为了公司或者他人，而是为了自己的职业发展这个既定的大方向
4.注重长期效益
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