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记录今天的频率,感赏工作中的自己

记录今天的频率,感赏工作中的自己

作者: 吴雅琼jessica | 来源:发表于2019-08-07 12:44 被阅读4次

    今天很幸运看到一篇同修小伙伴关于找好工作的博文,然后自己也列了一个关于工作我要的与现有不要的清单,写不要的时候很堵,写想要的时候就感觉很好很爽。今天的情绪状态在超载淹没里没有出来,但是写出来自己想要的还是看着很开心,频率不知道能不能提升上来。

    接下来要做的就是感赏自己和感赏现有工作中我喜欢的部分了。

    不论我对现有工作评价如何,是不是带着评判的眼光去看。我都在全心全意的工作着。感谢自己多年来一如既往认真的对待我的这份工作,我在公司的经历和经验还有我的坚持,全部都是独一无二的,我每天工作都跟上了玄一样的对待工作充满热情。我对待工作十几年如一日的态度,在这个公司里就没有几个人可以比得过。

    我在工作中能够独当一面,要不是自己的配得感低,早就应该升职了。现在我也是公司屈指可数的三个资深经理其中的一个。但我的能量是最高频的,我也是最有领导气场的一个,工作也是最高效的一个,同时也是执行力最强,最能让领导放心交代任务的一个。我在公司做了十三年,论衷心也是最拔尖的一个了。

    我在工作里非常有担当,对于难办的事情推动能力也是最强的,我从不退缩去工作,我迎难而上,同时难题也能迎刃而解。同事畏惧抱怨的时候,我在积极应对最终解决。我也不计较个人得失,始终服从公司的安排,我是员工里最靠谱的一个,永远都是靠得住的一个人。

    我也是高层领导总经理最看好的唯一一个人,我曾经直接被总经理委派带队一个全新的业务部门,也曾经被公司第一个提拔为高级经理,也几次被评为公司的优秀员工,评优和涨薪一次进行,在公司也是很少会发生的事件。我的业务能力、办事能力、担当、独当一面、协调能力、执行能力、领导能力,都是公司数一数二的。

    我真的早该升职了,说到这里,情绪又有点失落和下坠。今天又有一些烂故事被激活,尤其当看到同来公司的一起的员工纷纷升职,心里更不舒服。

    今天还是一个继续掉线的状态,超载淹没。

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