1、含义
I内倾 S感觉 T思维 J判断
2、四个功能
第一功能（核心功能）：内倾感觉
第二功能（辅助功能）：外倾思维
第三功能（第二短板）：内倾情感
第四功能（核心短板）：外倾直觉
第一功能为核心优势，第二功能为辅助优势，第三功能为第二短板，第四功能为最大短板。
3、性格特质
1）SJ特质：护卫者（Sensing-感觉，Judgment-判断）
表现：认为任何东西都应该放在最合适的位置，每个人都应当做别人认可的事情，并受到公正应得的赏罚。每个人的行动都必须接受严格的监督，所有产品都需要经过彻底的检查，所有合理要求都应当很快得到满足，对于被核准的冒险行为应当谨慎地确保安全。他们都要求做事的方式和手段是适当的和能够接受的。
特征：保守，稳定，始终如一，循规蹈矩，具有判断力，注重事实，不易冲动，有耐心，可靠，工作努力，详尽，苦干，不屈不挠，认真。
2）内倾感觉型：
对于认定的事意志坚定，稳定性强，务实、耐心，善于处理细节问题，对熟悉的专业技术非常扎实，强大的感知能力令他们总能看到事物的本质并做出生动有趣、极具个性的反应。
3）ISTJ特征：重视逻辑、分析和决断。所有的合同都应该请ISTJ型的人过目，他们不会忽略任何细节。即使他们认为没有意义，但对别人或自己很重要的事，也会竭尽全力去完成。
4、别称
公务员、检查者、物流师
1、感觉天赋，使得你更喜欢有章可循的工作；
2、适合就职于层级森严或岗位职责明确的大公司，因为流程相对完善和正规，不需要处理很多本职工作以外的内容；
3、喜欢按标准和流程工作的环境，内倾情感是你的第二短板，所以你对人际关系不敏感，不善于与太多人打交道。
5、核心优势
第一维度，内倾型偏好使得你相对内敛、安静而沉默，你的能量集中在内心世界，几乎不受外在任何因素的干扰，不会冲动决策，亦不会轻言放弃。
第二维度，你的第一天赋——对感觉型观察方式的偏好，使得你特别讲求实际和客观证据，擅长捕捉细微的客观事实信息。你注重细节，擅长处理繁杂的事物，比如让人看了头晕的财务报表。
第三维度，也就是你的第二天赋——对思维判断方式的偏好，使得你在分析处理问题的时候，通常能保持理性、逻辑性和客观性，几乎不会感情用事。
第四维度，你的判断型生活态度，使得你喜欢计划和控制自己的生活和工作节奏，干净利落，不拖拉并按时完成各项既定的目标。
第五个方面，你的感觉判断型SJ是传统主义者气质类型，使得你乐于遵守常规、敬畏规则、维护传统；而且，你总能信守承诺，明确并勇于承担自己的责任。
总之，内倾型的低调、感觉型的务实、思维型的理性、判断型的控制与有始有终，使得你们是最值得信赖的性格类型。
6、最佳的工作类型：最适合你的三种职业类型—物流师、检查者、公务员
1、感觉天赋，使得你更喜欢有章可循的工作；
2、层级森严或岗位职责明确；
3、非社交型工作，不需要过多地与人打交道。
7、如何修炼自己的短板：
1、你人际关系不和谐的原因在于，在跟人打交道的过程中，你更偏向使用逻辑思维去评判对与错，这样就阻碍了情感型人天性爱表达的通道，你要明白，情感型的人只是跟你处理问题的方式不同而已，你善于运用逻辑思维，他们更注重人际和谐和别人的感受，所以在你了解到他们爱表达的特性后，你就更能理解他们，不至于立马做出理性的回应，从而伤害了对方。
2、因为你感觉型偏好，注重实际，讲求可把控，所以对富有想象的、结果不确定的事情，你会不认同。你要明白，人类如果没有想象力，就不会进步。所以你要敢于接纳富有想象力的人，否则你的视野和格局会越来越窄。
3、因为想象力是你的核心短板，你不擅长预测未来的各种可能性。所以你可以多思考核心点和关键点在哪里。可以分两步走。首先，务必腾出时间来进行思考；其次，多交往直觉型的同事、朋友或老板，多请教他们的意见。
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