DAY 58《想找工作？强调你的能力，而不是你的经验》
我们当中很少有人能够找到一份和自己过去的经历或是大学的专业直接挂钩的工作。作者自己就是如此：主修生物的他没有成为医生或者科学家，却成为了一名科技公司的产品经理。
在这场讨论人类潜力的简短但深刻的演讲中，作者与我们分享如何让求职者在职场上变得引人注目的崭新见解 ，以及为什么对雇主们而言，能力比证书更重要。
针对新时代的聘雇法则，作者提出以下新方式：
1、扩展你的搜寻expand your search跨学科交叉人才；
2、针对绩效来雇用hire for performance对于被雇用者，应该积极主动展示你独特的技能和能力（多维度展现自己的故事），而不只是简历和介绍信；
3、了解更宏观的局势get the bigger picture别把经验当作能力，别把证书当作技能。
在我们全面了解一个人前，对其判断是有瑕疵的。打开门让更多的阳光进来吧！
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