下午出门,去一家公司,位于北京的国贸附近。高楼大厦林立,那么的现代化。出了地铁走在大街上,闻到了一股味道,什么味道?那是资本的味道。
进了一座非常现代化的大厦,非常现代化和国际化,国贸附近,非富即贵啊。电梯直达29层,非常奢侈的办公环境,一下子我把惊呆了。我也算是见过世面的,毕竟在国贸附近也上过班,前几年在北京财富中心工作过。
今天到了这个国际中心,还是被惊艳到了,有点怀念上班了,多么美丽的办公环境。进了会议室,哇塞,沙发很大气很有风格,特别喜欢。还有茶室,古色古香的茶桌椅子,主人真的是很有品味的一个人。
好奇,老板是多大年纪的人,随口也就问了。没想到得到的回复是:80后,特别沉稳的一个人,三十多岁,有着四五十岁的稳重。
我听到这个回复,当时怔住了。现在的有钱人,都这么年轻化了吗。才80后,就在北京的CBD中心拥有这么奢华的办公环境。
不出门不知道,一出门吓一跳。已经练就一身安静的人,也还是会有不安静的时候啊,心里七上八下翻滚着。我是多久没有出来了,我是多久没有接触北京了,一个茶店绑住了我的手脚,也绑住了我的见识吗。
带着这样的深思,有人带领慢慢参观办公环境。有茶室,有画作,有老爷椅,有干净的咖啡厅……心里也是掩饰不住地喜欢啊。
曾经朋友圈有一个人发了一条,说努力有一天在国贸最高楼上开公司办公。今天我来了一趟,谁不是国贸最高的办公楼上,而是附近的一座办公楼29层,已经非常让我震撼了。难以想象国贸最高办公楼该是怎样的一番震撼景象。
不到国贸,永远体会不到写字楼的高大上。不到朝阳,永远体会不到什么是有钱人真正的富有,永远看不到什么是有钱人住的房子。
如果有一天你来北京,一定要去国贸有名写字楼转一转,一定要去朝阳高档住宅区看一看。
今天,震撼到的是办公楼的品味,和拥有这样办公环境的人,竟是这么年轻化,三十几岁的老总。
我随即请教了问题,年纪轻轻这么能干,拥有多家公司和产业,挺厉害的。对方的回答也挺让我满意,说了几个实在的点儿,现在我归纳如下,希望我们也尽早拥有富有的习惯:
一、继承和延续
家族财富都是几代人共同努力的结果,凭空而出的富豪少之又少,年纪轻轻就很富有的,基本很多都是继承家族产业。
富有的家族,都有传承,没有人随随便便的成功。父母做父母的,子女做子女的,家庭的成员,都是各干各的,很难形成力量。
正所谓,打仗亲兄弟,上阵父子兵。家庭成员拧成一股绳,才能干成一些事情。
还有一句,夫妻同心,其利断金。夫妻也要相互辅佐彼此去做一些事情,不要做拆台的人,要做彼此搭台的人。
二、子承父业,不搞特殊化
一辈人从上一辈人继承过来,应该有延续和延伸。而不是一味搞另类,一味搞特殊化,整得公司或者产业没有延续性,很多失败来自于不恰当的组织腰斩。
最大化继承,尽量结合当下实际演变,没有绝对的不变,也没有绝对的改变。万事万物,都要讲究一个度,找到这个变化的度,然后不断延续下去。
三、沉稳,有商业头脑
毛毛躁躁的人,带领不了一个团队;命令朝三暮四的人,管理不好一家公司。如果当上了公司的老总,一定是有沉稳在其中的。有一夫当关万夫莫开的定力,有站立于天地之间的浩然正气,记住身弱财不来,身强财自来。
再就是经商的头脑,有的人从小在父母那里耳濡目染,沉浸在商业的语言里,打小和我们接触的都不一样。自然而然,长久下来,积累的社会经验和经商头脑都不一样。这是很多人望尘莫及的。
出身环境我们选择不了,成长环境也伴随着很大的不确定性,怎么办?难道我们要一直落后下去吗?当然不是,看到差距,接受现实,全盘接受当下,然后在自己力所能及的范围内,做好该做的事情,然后将这件事情贯穿到底,去追求属于自己的梦。
这个梦可以大,也可以很小,跟优秀的人学习,不要在乎年龄,时刻保持低调,保持谦虚。因为你永远不知道,有可能站在你身边的人,虽然年纪不大,但已经是一个拥有很多财富的人。
人不可貌相,海水不可斗量,尽量多去见识富有的人。
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