不喜勿喷，只是写出真实感受，没有对错吧，我希望更多的是交流。
实习一年，准确来说加上大三在外企的兼职一共是两年的工作经验（当然，却很少人会认可你在大学里的兼职，大家都会说那只是兼职）
实习一年，有半年的时间里在一家非常有等级制度的集团里工作，策划行业。刚从大学出来，整个社会都是新鲜的，的确跟兼职不一样，但最大的不同就是你一天有8+小时在公司上班，还有面对的都是一帮老油条。当时各种热血，可能也是因为觉得自己有呆过外企，所以讨厌私企的等级制度，整个半年心态都没办法调整好，公司的老油条们都是大家耳熟能详的类型，说实话，我知道社会现实，只是我不想成为那种我自己讨厌的人。这半年最大的收获就是我知道了，中国那么大，企业那么多，牛逼的老板更多，我一个大四狗真是目光短浅，当时真的跟这个企业死磕了，明明做的不开心，这种公司也很难真正放手以及让你学东西，大家当时都说，你不应该辞职balabala的，这就是你能力不足的问题，不是公司的问题，不论你去到哪里都是这样的，当时简直把我说的我就是一个一无是处的大四狗！！！我不想说自己的能力去到哪里，但是我真的觉得那个公司的HR很虚伪，原因？呵，这不是吐槽贴，只是想给大家一个自信包括自己，其实没那么差，要有自信！！！因为企业太TM多，要证明自己多得是地方！！！
接下来的半年最痛苦的时候就是从那家公司离开后找工作的过程。那可能是自己心情和自信最低谷的时候，我开始质疑自己，怀疑自己的能力，觉得自己这不行那不行，很垃圾，但是。感谢那个企业，让我知道外面的世界很精彩。
题目是我想拯救地球，因为我觉得当老板好不容易。不是觉得难做业务，没有生意，而是觉得处理公司内务关系真的很痛苦。公司内务？其实就是不同部门之间的撕逼和不同子公司之间的不和谐，部门之间相互刁难真是少见多怪了，子公司之间也要一较高下，跟争宠似的，可能有人会说你太年轻。我的确太年轻，不然我怎么会想让这种关系变得缓和一点呢。我觉得这些问题不处理，影响真的超级无敌大！可惜，这个年龄，这个资历却只能空想。自认是个非常有热血的人，我很爱现在的公司，所以我想让它更好，我希望尽自己的薄力去改变，当然我知道很难，对，和外企一样，这个公司让我感觉到了企业文化。其实出来工作，沟通可能是花费时间最长，并且影响工作最大的一个事情，很多事情沟通好了，结果就截然不同，举个例子，刚工作的时候，我觉得少说话多做事就对了，老师也这样教，但是万万没想到，别人竟然会理解你为高冷！对，醉了。很多事我不敢主动问上级，因为我怕他很忙，没空理自己的小事情，所以我都是默默在做。然而，在一次交谈中，他指责说为什么你从来不主动沟通，不汇报工作，你是不是觉得自己能独立完成所有工作。。我觉得自己很冤啊，我想沟通啊，但你很忙，怎么办！但这句话没有说出口，但在以后的工作我都会主动汇报，主动沟通，以前我觉得这种是在邀功，所以我从来不，但原来大多数的老板都会喜欢这样的下属，当然这不是邀功，而是让他在监督你的工作进展和成果而已。对了，你什么都不说，不沟通，真的会让人觉得难以融入集体。沟通的技巧我还没掌握，但我的原则是我不说假话还有不让别人难堪。
然而有些沟通，是反效果的。这让我很痛苦
对，说回各部门、子公司之间撕逼的事，真的很正常，可是我觉得这不能长久，我倒是希望大家开心见诚的说，当然我知道并没有什么卵用，但是真的很多底层建议上层无法知悉，而且上层的决策下层无法很好的执行因为觉得没用。我知道大家都遇到过这种情况，或许大家都已经冷漠对待了，可是大四狗还是很想可以去改变，因为这也不利于个人发展，大家都是人类，何必自残？争锋相对，暗地勾心斗角，这真的是为自己的表现吗？市场经济下大家是不是都要变成这样才能活下去？或许有人会说，当别人伤害到你的利益的时候，你就会不顾一切再伤害回别人了，社会阅历太浅，待多几年就被磨平了，这些话听了大概10086遍了吧，但我不想。至少这刻，不想。
第一次写文，逻辑不强，语序混乱。不喜勿喷
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