如何建立你的知识体系

我们生活在信息大爆炸的时代，每天我们接受各种各样的信息，报各种各样的培训班可一到解决问题时，那些所学的东西都感觉用不上，问题出在哪？难道是所学的这些没用吗？当然不是，只不过是没有建立起知识体系罢了，一个好的知识体系应该是有知识架构，有知识内容，并且内容之间需要有联系。

知识体系就好像是一棵树，建立知识框架就是树干，我们所学的一些零散知识就是树上的树枝，所以我们每学到一个新知识后，需要理清这个知识的本质是什么，这个知识与其他知识有什么联系，应该归到哪个地方，只有这样才会让这棵树枝繁叶茂。

那如何建立我们的知识体系，下面总结了四个步骤

1.通过高质量渠道建立初步框架。这些渠道可以从这个领域的专家，专业网站和经典书籍入手，这样可以快速建立你在某一个领域的大致框架

2.不断修正框架，直到这个框架真正适合你的为止。

3.在框架中不断填充知识，因为你一开始只是建立了一个初步框架，往往细节方面还不够完善，可以从平时的积累慢慢填充。

4.将知识与问题进行关联。只有知识与问题关联了，你的知识体系才是活得，遇到问题回到知识体系去找，如果找不到去完善你的知识体系。

关于如何才能让知识与知识之间有联系，下面推荐五种方法。

1.二分法，将知识分为A和非A例如把一天可以分为白天和晚上。这个二分法有一个原则就是它遵循mece法则，相互独立，不重不漏。

2.流程法，按照事物发展的时间顺序进行分类。一天可以分为上午，中午，晚上。

3.要素法，对整体从不同方面进行拆分，就好比我们切一块蛋糕，我们可以横着切也可以竖着切。就比如对人口进行划分，按照所处地域分为城市人口和农村人口。按照人口多少来分，人口最多的省份和人口最少的省份。

4.公式法顾名思义就是按照公式里多包含的要素划分。

5.程度法，从主次轻重方面划分，一个好的公司需要有两方面保证，安全与经济效益就是按照轻重来划分。