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让签证变革成为后勤改革的一面红旗 (3) | 只为读懂你

让签证变革成为后勤改革的一面红旗 (3) | 只为读懂你

作者: 中华有为_luo_ | 来源:发表于2024-06-14 22:43 被阅读0次

    作者:任正非,2016年8月4日

    来源:任总在签证业务变革进展汇报上的讲话

    定格

    我们选择供应商的标准就是快,要不惜代价把炮弹送到前线。

    我们找签证的合作伙伴,不管你覆盖多少国家,只选你承诺快的国家与之合作。有些公司可能只在这个国家有水平,那我就只和你在这个国家合作,慢的就不合作,别形成了垄断。即使在合作的公司里,我们不见得一定要找大的供应商,大供应商哪些国家快,就选那些国家合作。

    我们一定是选择在这个国家最短时间能办成签证的人来合作。你们不用管业务部门要不要炮弹,你只管把炮弹送到前线去,我们不管为送炮弹付出多少代价,我们只按最短签证时间来选择合作伙伴。而不在于覆盖数量,小公司只搞一个国家也可以,只要快就行。

    我们就是不惜一切代价,把炮弹送上去。

    落后长期达不到承诺目标的就清退,引进先进,只要能把炮弹送到前方去。我们要给员工提成,要奖励,这是一场战争,怎么能因为这个受到阻挠呢?我们只要快!我们要像当年朝鲜战争志愿军后勤保障一样,不惜牺牲(他们是生命,我们是金钱)建成一条打不烂、炸不垮的钢铁运输线,你们一定要成为公司后勤改革的一面红旗。

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