初秋八月,阳光高艳。新学期筹备工作的钟声已敲响,来自五湖四海的同事们纷纷回校,开启新的征程。
这学期,学校迎来了18位新的同事,在他们简短的自我介绍中,他们实在是太优秀了,211学院毕业,不仅年轻有活力,而且还多才多艺。我这名“老将”实在羡慕他们,希望他们能在新的征程里,在“实小”遇见更美的自己。
今天下午,袁校长《如何提高教学质量》对全校教师进行专题培训。
如何理解教学质量?袁校长说,首先我们得知道学科教学是学校中心工作,课堂教学是主阵地,提高素质教育与提高教学质量是相互联系,一点也不矛盾的。学科教学质量高低主要是通过卷面检测和学生实际行为表现来衡量。
提高教学质量,是办好家长满意教育的必要条件。袁校长诚恳的向老师们提出殷切的要求,要想提高教学质量,教师思想要重视行动要积极,要明确提高教学质量是学校的中心工作,是每一位教育工作者的基本使命,是办好人民满意教育的根本。教师要认识责任,为党育人、为国育才,托起明天的太阳。努力成为党和人民满意的“四有”好老师。教师要增强责任意识,虚心好学,勤于反思,勇于实践,把克服困难、解决问题当作是成长的历练、进步的阶梯。
如何提高教学质量呢?对于年轻经验不足的老师来说,如果方向错了,必将会走弯路,而且结果往往会适得其反。为了让我们这群年轻教师能在教学的路上少走弯路,稳扎稳打的逐步提高学校的教学质量,袁校长提出了提高教学质量的途径:
1.打造品质课堂。要珍惜课堂时间,备课充分,不能草草上场,集中注意力做好课堂上的每一件事,不管是做练习题、还是试题;要明细目标,重学课标,明要求,重研教材,晰体系,重悟意图,知重点;要注重方法,善于和学生一起总结基本的、能举一反三的学习方法、解题方法、解题步骤并通过练习巩固好;要培养自主学习,从“教师讲、学生听,教师问、学生答的被动学习状态”向“由学生带着任务运用方法自己去学习、思考、练习的主动学习状态”转变;要有效组织课堂,如激情(投入、夸张、变化),激趣(好胜、好奇、好动、好表扬),制订规则(共同制定,严格执行)。
2.精准练习。练习的目标一定要明确,要通过练习提高学生技能,让学生习得方法,养成认真细致的习惯,提高准确率。要精准设计练习题,明确练习的题型,如练最基础的知识点,夯实“零部件”,循序渐进;练题组(稍有变化),思路更清晰,掌握不变应万变的方法、培养审题能力;练课本题型、考试题型。
3.激发动力。教师要拉近与学生心的距离。站在儿童是立场为学生着想,让学生感受老师对他们的关心与爱;不做学生们讨厌的事情(如,动不动发脾气大声呵斥学生;体罚和变相体罚学生;拖堂;作业量较大,机械重复作业、惩罚性作业等);要有亲和力。微笑长挂脸上,表情丰富,适度敞开内心世界,讲讲自己的故事;平等、民主、公正对待学生,还可以发挥榜样、目标的力量,通过组织学生学习名人的故事、国家对人才的需要等方式引导学生初步确立人生奋斗目标。
4.因材施教。帮助不同层次的学生制订努力目标,有针对性的帮助他们实现目标,耐心帮扶学困生。
5.反思提升。教学反思是教师进步的阶梯,是教师进步的重要途径。要通过反思自己的教学,重新审视自我,发现自我,是自己的有效经验得以升华,缺点和不足得到修正,教学能力和教学效益才会不断地提升,让自己的教师生涯更自信、更有成就感。要以空杯的心态积极争取更多的学习机会,吸收消化并根据自身实际积极践行。以进取的精神争取更多的锻炼机会,在锻炼中成长。
6.合作共进。一定要发挥团队的力量。“人在一起不是团队,心在一起才是团队”、“团队的成就就是我的成就”。每一位老师要大力倡导围绕核心、各施其职、乐于承担、主动作为、资源共享、互相补台的团队精神。
一所学校教学质量的提升需要每一位老师不断的修炼自我,扎实的提高课堂品质。我会深研今日所学,为自己的课堂蓄能,让每一位学生能在我的课堂灵动的飞翔。
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