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WEB3.0的组织范式:DAO

WEB3.0的组织范式:DAO

作者: LeoJin | 来源:发表于2022-08-14 22:39 被阅读0次

既然互联网在没有任何经济激励的情况下创建了维基百科,那就不要低估互联网创建DAOs的能力。

                                                                        —— 硅谷顶级投资家:杰西·瓦尔登

本文从“是什么”、“为什么”和“怎么做”三个角度,剖析了WEB3.0中DAO组织的具体情况,并且提出了个人对于DAO发展的一些主观看法。

1.什么是DAO?

DAO的英文全称为Decentralized Autonomous Organization,中文翻译为“去中心化自治组织”。可以看到这个词由3部分组成,“去中心化”、“自治”和“组织”。

“去中心化”对应的词为“中心化”,目前我们接触到的金融机构,政府办事机构,或者企事业单位,大多都是以“中心化”的形式存在,或许是银行的董事会,又或者是部委中的常委班子。

“自治”对应得词为“非自治”,我们目前所在的很多组织机构都是“非自治”的,它的发展方向和治理规则和我们普通用户是无关的,我们只能被动接受,很难主动去把控。

2.为什么有DAO?

DAO的出现就是为了解决现存组织中的2大痛点:中心化和非自治,以满足人们对于更高效组织的追求和创新。

中心化组织已经在人类社会存在很多年,这种组织形式虽然有效的推动人类社会的发展,但是它的弊端也越来越凸显,具体表现在少部分管理者无视大多数人的利益做出错误决策,组织的发展极度依赖中心化的管理团队,无法有效的发挥大多数人的指挥等等。

而非自治的管理形式,也让权力过度的集中在少部分手里,带来了极大的决策风险,也衍生出一系列治理问题,例如公司的“代理人问题”。

DAO通过去中心化自治的方法,极大的拓展了用户的参与积极性,同时将权力交还给了所有参与用户,归纳核心有以下3点:

1)去信任化:从过去的信任少数管理者,变为无需信任任何人,只需要信任代码即可。

2)公平决策:大家可以通过手中的代币进行投票,占比越大影响力越大。虽然无法完全避免少数人控票的做法,但是由于过度的集权会导致DAO的参与价值和安全性骤降,通过利益很好的约束了少部分操纵者行为,这一点明显由于传统组织机构的决策方式。

3)架构灵活:仅仅通过投票,修改代码就可以改变DAO的具体规则,相比于传统机构的各种资源协调,要更加的灵活便捷。

简而言之,DAO这种基于WEB3.0技术的新组织范式,会比现存的组织架构更有效率。

3.DAO目前的主要应用场景

从前文可了解,DAO本质上是一种组织机构,而组织的存在是有目标的,也许是实现某个商业目标,例如腾讯游戏这个组织是为了发行游戏,从中获取财富的;也许是实现某个社会目标,例如中国基金会这个组织是为了筹集资金,改善弱势群体的生活处境。

目前DAO的应用场景主要有以下7个:

1)协议型DAO

协议型DAO就是一种将投票权力从原始的开发团队转移到所有用户手中的组织,用户可以自行投票,决定协议的演进方向。

其中,MakerDAO就是协议型DAO的典型代表,MakerDAO最初是由Maker基金会主导,现在将权力交换给所有用户,用户可以通过自己在MakerDAO中持有的投票权力,对社区治理流程、规则及相关的算法参数进行投票管理。针对每个问题的解决方案,可以连续发起多轮投票,新方案如果想要被采纳,必须要在总票数上超过原有方案,这种治理方式使社区充满了生命力及适应环境的活力。

2)投资性DAO

由于各式各样的DAO产生了各式各样的代币,而代币由于由实际的投票权价值,因此具备了相应的投资价值,最终衍生除了针对代币组合投资的投资性DAO。

其中,BitDAO是典型的代表,据其官网宣传,目前,BitDAO拥有数十亿美元的现有资产以及数十亿美元的预测贡献。参与用户可以投票决定具体的投资策略和方向。例如,与有潜力的早期代币进行货币互换,以投资的形式为具体的项目提供资金以获取收益。

3)资助性DAO

和投资性DAO类似,但是资助性的目标不是为了盈利,而是为了促进行业中某项能力的创新发展。

例如Gitcoin,聚合了建设者、创造者和相关技术人员,通过自有资金池和其他机构的捐助,为项目及个人提供援助,以激励他们为WEB3.0的发展做方向性的探索。

4)服务型DAO

可以理解为为某个具体问题提供解决方案的DAO,这个DAO也许是解决某个行业咨询问题,也许是为了提供某个公司具体的营销方案。

例如RaidGuild,它将具体的人才非为开发者和非开发者两大角色,共18个职业。根据用户的具体需求,可以自由组合职业,形成雇佣兵团队,以解决具体的问题。当完成需求交付验收后,参与的人员可以根据具体的贡献,从中得到回报。

5)社交型DAO

是某领域爱好者的社群组织,通过DAO的形式,让爱好相同的人可以聚集在一起,讨论和分享相关话题,并且引导社群的具体形式和发展方向。

目前比较成熟的DAO有Friends with Benefits,这个DAO由WEB3.0的艺术家、经营者和创作者组成,通过共同的价值观大家聚合在一起,通过FWB这种代币,去支持符合群体价值观的活动和项目,以满足自己的社交需求。

6)收藏型DAO

收藏型DAO就是在Web3.0的世界中搭建的一个收藏着NFT作品的美术馆,收集社区认为有价值的NFT作品。

典型代表为Squiggle DAO,通过组织一个草根性的艺术社区,聚集来自世界各地的NFT展品,通过自治管理,使NFT能极大的发挥自身的价值,同时也发挥众人的能量,去投资和挖掘更多有潜质的NFT作品。

7)媒体型DAO

媒体型DAO期望在Web3.0中,让内容生产者不仅仅可以直接得到回报,同时对内容有更强的自主权。

Bankless DAO是典型的代表,它拥有很多不同的写作者工会、翻译者工会和研究者工会,不同的工会还会细分出很多子方向,每个工会都可以集体投票决定具体的治理方式,也可以就工会下一阶段的重点研究和探索方向进行群体决策,极大的拓展了媒体的丰富度和深度。

4.对于DAO未来发展的思考

随着DAO的应用场景越来越广泛,未来势必有更多中心化的组织会卷入其中,但是从传统的WEB2.0组织到WEB3.0的DAO不一定是一蹴而就的。因此,如何利用DAO的底层思维去解决当前最重要的问题,远比追求完全意义上实现DAO的组织形式更有价值。

我认为在很多应用场景下,WEB2.0的组织从“中心化”过度为“半中心化”,再转化为“去中心化”,相对来说是最好的解决方案。对于有些组织,如果没有平稳的过度,而是直接发生结构性的变化,得到的也许不是革命性的效率提升,反而是系统性的崩坏。

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