尽力来自于本分，尽心来自于善意

彼德.德鲁克认为，管理的本质在于激发善意，我们雇佣的不是人的双手，而是整个人，包括他的脑，和他的心。

激发善意，就是为了雇佣整个人。你从来不可能真正激发一个人，你只有给他一个理由，激发自己。

利益共同体，事业共同体，命运共同体。

同样是8小时，能做多少事，和一个人的主观能动性有很大关系。