在我还是一个新人时，老师傅跟我们闲聊说：“我是不放心把事情交给新人去干的，就算交给他们去干也会去看看做的怎么样，怕他们给我干砸了。”我在心里想：那有什么不放心的，都是聪明人，谁也不会乱来，你说是吧。
一年后，我也要开始带新人了，这时我才发现，老师傅说的是对的，我现在也不放心把事情交给新人。
在教会新人如何操作之后，第二天我就心急心撩要去他们独自上手干活，只是时间上面有点紧迫，新人也不知道，提前关火更是雪上加霜，直接导致那一天生存事故。
于是领导就来找我了，要我看着新人干活，新人刚来什么也不懂，等他们熟悉了在交给他们，我说好，今天是我的失职。
其实我也没有什么坏心思，我只是想让新人快点学会，实际操作比一直听理论知识要好的多 ，只是我太心急了，每个人不都有一个进步的过程，一口气吃不成大胖子。
之后的日子，我带着新人慢慢的熟悉流程，一步一步的学习每天要如何工作。三个月过去了，新人也成长起来了。
我们一生中有那么多第一次，这一次是第一次教别人工作，他是第一次接触这个东西，当两个第一次碰撞在一次之后，教人的人和学习的人都有些不知所措，所以我们应该慢慢来，不要那么心急，路是一步一步走出来的。
有时候我看着他们学的慢，我就会特别着急，发脾气，这些我都教了多少遍了还不会，其实这也不怪他们，那段时间我为了新人能快速成长，常常是一天到晚都在教他们，休息也是，一天到晚说个没停，换谁也记不住。
其实有些工作，做的久了自然也就会了，太着急反而适得其反，给别人一点时间，也给自己一点时间，万丈高楼不也是一块块砖砌上去的吗？
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