今日学习

象限思维

• 工作中的四个象限：事物的优先顺序、你的事物的容忍程度、提升效率、委派任务、
  1. 首先要找出紧急的重要的，并且可以发会所长的事物
  2. 如果你正面临着因为晋升或者组织重组而接下的新任务，或是在学习领域的知识技能，你应该把哪些让自己感到痛苦的任务往前提
  3. 减少费时没有价值的任务
  4. 人尽其才，物尽其用

开放空间与格子间

• 开放空间更有助于创新、工作效率更高（协同工作）
• 格子间可以安静的工作，也能更好的提升工作效率

建筑大师库哈斯的思考

• 当建筑成为标志是我们应该做的，却是极端形式的狂欢，应该从极端中解脱出来
• 每一个文化和地方的潜力都有可能不同
• 挑战人类的地位，思想观念
• 此前哪些带有冒险性和启蒙性的价值观，比如自由、平等、兄弟情义；完全被舒适、安全、及可持续性所代替

增加硬约束

• 规模化：等比例增长
• 可能很多事物并不是按照规模生长的；城市人口扩张
• 要成规模不断的增长，要学城市，而不是生物
• 不管现状多好，前途多光明，一旦要剧烈增长，前面就一定有什么在约束你

《关键对话》

• 自己想表达什么，能给对方提供什么，目的是什么
• 想得到对方的什么反馈
• 通过这次沟通能达到什么目的
• 沟通过程中不要情绪化，可以暂停，等
• 用实例来说明

今日总结

• 工作70%， 心情60%，饮食60%，睡眠60%，运动60%；