在学生会换届时的5min演讲

关于换届演讲我有什么想说的呢？

在这种荣誉离别尴尬并存的时候，说什么都是合适的，说什么都是不合适的。原本准备了一些应该说的东西，但是又觉得不大合时宜。煽情的话又不适合我讲，所以我今天还是想说说团队。

在学生会换届时的5min演讲

不论你是即将要离开的，正在迷茫的，还是坚定留在这里完成最初的目标的，至少现在的你还是这里的一份子，你也永远属于这里。山医青年是一个学生组织，是一个团队，一个团队最需要的是什么？成为一个团队。这当然是一句废话，在一门选修课上老师讲团队要做什么不要做什么，上行下效才能做出成绩。结合我在杂志社的两年里，我说一下我印象最深的两点。

在这里不管你是干事还是干部，部长还是主编，你都要有一个CEO心态，如果你想要不在这里浪费时间，而是想真正的做杂志或者提高能力，CEO心态非常重要。想问大家一句题外话，你们宿舍乱吗？乱？还好？和你家里卧室比呢？答案显而易见的，为什么家里卧室比宿舍干净整洁的多，这和学习忙什么的没什么关系，因为你在家的时候，你是家里的主人，而在学校呢把自己当做旅客，你不过借宿在这里，换言之，你在这里没有主人翁意识。这就是很多人在学生组织找不到自己存在意义，觉得呆一年呆两年我都什么都学不到，有这时间不如打游戏的原因。放在我们杂志社能怎么做？比如看到我们的海报掉了帮忙粘一下，横幅掉了自己去挂一下，办活动的时候主动去找事做，有什么问题赶快解决，我们常说做一个有眼色的人，什么是有眼色呀，就是做什么不用别人提醒就会去做，为什么有人就有眼色，因为他把自己完全的置于这个环境里了，他觉得自己是主角而不是配角。这是我想传递给大家的第一点，做事要有主人翁的意识。

第二是主观能动性，比如你看隔壁学校拍了个mv，火了，你也想拍，你就会干什么？？（空）那好我会干什么？ 我会先在我们部里发这个mv，嘤嘤嘤这个真好，咱们也做这个吧。然后大家什么反应？一片欢呼，真好呀，然后肯定会有一个像我这样的泼冷水的人出来，说“好是好就是太难了，太费时间了”一般情况下这件事就无疾而终了，你本身能做成一个mv，现在呢？you have do nothing。

在学生会换届时的5min演讲

这个就是大一的我。而现在的我，我在杂志社多呆了一年了，虽然依旧一事无成，但我也明白了，自己想做啥就做呗，反正出不了什么大幺蛾子。 ，我现在如果我想做什么， 我首先会思考这件事有没有意义，有没有意思，然后我去群里问一下大家觉得怎么样好不好，然后写一个可行的策划，像一个剧本一样，一项一项，需要一个人做这件事，一个人做那件事，然后找人一起合作将这个事情完成，这就是杂志社第二年我学会的东西，理想谁都有，自己能够落实自己想做的值得做的才是一项本领一种能力。这就是我想分享的第二点，找到自己想做的东西并且实现它。

以上是我的一些粗陋的感想和不大能上台面的分享，望指正。