原来的公司有个同事,至今让我记忆犹新,姑且叫她A。
我们的行业特点,每年一段时间里要整理底稿资料。那时候因为客户不少资料太多,装订分册这种活忙不过来。当行政妹子找大家帮忙整理资料的时候,所有人都热火朝天地动手整理,只有A细声细气地告诉行政妹子:“我还有别的工作作要忙。”
我不巧跟A在一个项目,闻言真想吐一口老血,昨天所有人因为她没有按时完成分内的工作而一起加班,好歹在深夜把结果上交了,今天她居然这么勤奋,居然“有别的工作要忙”了!
我这个人,脾气犟,心眼实,路见不平恨不得能开辆轧路机过去。所以我当然没忍她,就伸着脖子过去看她在干嘛。一看她电脑的屏幕,不禁在心里呵呵,虽然她调的快,但页面底下的标签里赫然有一排,前缀是taobao。
“哎,买什么呢?”我问A。
“看看衣服。”A说。
“帮我弄一半呗,亲,你看我这摞这么高。领导说了,时间紧,什么时候做完什么时候下班啊!”我尽量让自己的语调别太生硬。
然而下一秒我就后悔没把那高出工作台半米的资料糊她一脸……
“我还有别的工作要忙呢!”A说。
语气之坦然,神态之自若,让人叹为观止。
我不禁抬头看了看,与我们一个外勤项目组的同事表情都很复杂。
“咱们项目昨天不是赶完了吗?”一个同事说。
我压着火问A:“你忙什么呢?”
A没说话。
我的愤怒值开始飙升,但想到这里是办公室,直接吵起来不太好,就努力平心静气,说道:“先做咱们今天手头的吧,做不完大家都要加班。”我又指给她看行政妹子桌上比我桌上还高的一摞,“看,还有那么多,你帮她分担点儿也行啊!”
A向我指的方向瞟了一眼,头也不抬地说:“哎,我忙着呢!”
项目负责人,我们的上级姐姐做了个无奈的表情,向我们摆摆手,示意不要再纠结,叹口气又埋头整理她桌上的资料。
后来A离职了,头一天说要走,第二天就丢下做了一半的项目,走了。
世界那么大,奇葩这样多。
A的离开让我们又刷了几个夜加班,但是整个团队却处于一种诡异的神清气爽状态。这大概是因为,那些A在的时候时常会发生的工作失误和交接失误少了许多,虽然工作量变大,但是整个流程不再磕磕绊绊,很少需要因为一个失误返工,大家只需要努力做好自己的部分,无需为别人的错误买单。
后来我反思过,当时A能那么明目张胆地,再三在工作中划水、敷衍了事,与公司的管理奖惩制度不完善也有一定关系。加班的奖金区别不大,工作失误了有全组买单,再加上项目经理又温温柔柔,素来抹不开面子说谁的不好。
现在想来,当初我们能完成那么多项目,都要归功于同事们大多是认真工作的实心眼好员工。
后来我也离职了,一方面因为感觉这个职业与我的性格不太相合,另一方面,不可否认,一个念头慢慢在我心里越发清晰,并深深扎根,那就是:不想把世界让给A这种人。
我是个老大不小却仍然有些热血中二的人,这个有点阴暗的理由就是我这种人极好的动力,如今我已顺利申请到学校的offer,准备开始另一段旅程,在此与也遭遇过各种奇葩的诸君共勉:
不要把世界让给你鄙视的人!
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