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作为一名运营人，在未来的职业发展应该做好规划：包括短期目标、中期目标、长期目标，当然这要根据实际情况而定。

运营人的职业发展应该是动态的，围绕内容活动用户运营展开，给自己设立一个目标，未来三年之内要成为运营的哪个程度的人士，p1~p5，也要有目标地提高自己的硬软实力，着重在于数据分析，策划文案，落地活动，推广营销等等。

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这是我特别喜欢的一张图 总结了运营人的职业发展应该具备的各种技能和素质！