今年初偶然的机会接触到王阳明心学,当时我正困于内心纷挠中,总觉得自己难以找到内心的平衡感,事事都不如意。如同困在一个牢笼里面,工作不顺,事事有人刁难,上司不愿帮,下属不听话。跟老公的感情也不咸不淡,与老人住一起,诸多不便。种种烦恼困在一起,导致肝火越来越大,这种内积于心的肝火,发不出来,越积越深。
人生路,漫漫行一个年近四十的女人,做着一份拉扯精力的工作,身体状态越来越差,脸色乌黑乌黑,养着半大不懂事的孩子。我能明显的感觉到对世间的热情越来越少,难道我的抑郁症又回来了吗?
我还记得那天晚上,我坐在床上,思索着要如何改变呢?是什么让我容易做出不合众的行为举止?我试着回忆自己为了改变的努力:
一提升情商:组织公司搞《情商》课,当时听的时候感觉很有道理,现在记的是人有三种类型:安全型、焦虑型和冷漠型那时,我审视自己,发现自己很长一段时间处于没有安全感的状态,随之而来的便是焦虑感,而且这种焦虑感越来越强烈,以至于有时人是处于冷漠的状态。虽然明白了症状,但却解决不了问题。
于是找了一套丹尼尔.戈尔曼《情商》,这书厚厚的一套,从理论讲到应用,结果看了半本的理论,便放弃了,只了解到人的大脑就了一个器官,影响着人的情绪。
二提升沟通能力:我做的是行政人力管理方面工作,需要一定的沟通能力,我当时想着,情商能提升,沟通能力提高一下也是好的。于是我又找了一本《沟通的艺术:看入人里,看出人外》,这本书通俗易懂地讲了沟通的几个要素,即知觉感应、情绪在沟通中的影响、语言和非语言沟通的,聆听的技巧以及如何应对人与人之间关系等。这书让我对情商及沟通有了一个基本的认知。但真的遇事时,旧的思维习惯,表达方式自然而然出来了。整个人的状态完全没有改变,工作的心态越来越糟糕,动不动就发火,看谁都不顺眼。
我该怎么办呢?这时我遇上了王阳明的心学。(待续)
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