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2.2 “三色”文章

2.2 “三色”文章

作者: 琴声悠扬轩 | 来源:发表于2019-06-16 16:18 被阅读0次

    对于大学生来说,实践是一件很重要的事。除给别人做零时工,给别人完成任务之外,雷军还钻研公司管理。大四时,雷军与王全国谈天讨论学问的热情渐渐消退。雷军身边只有两人,一个是王全国,一个是李儒雄。三人志同道合,形影不离。坐在寝室里,三人研究未来的事业,坐在食堂里,三人观察同学的一举一动,找到那些久违地快乐。在一起,他们一聊就是几个小时,包括所有能谈到得话题。

    大四,是即将毕业的一年,同学们的学习越来越紧张,为毕业冲刺。雷军总是指导王全国和李儒雄,三人成绩越来越好,对毕业充满自信。雷军很轻松,学分已满,等着找工作,发展人生。后来,雷军在给别人打工的经验中得出一条总结:给别人打工,还不如别人给自己打工。雷军把想法告诉了两位同学,王全国和李儒雄觉得,自己做老板是很好的,要有大量投入,雷军跟他们两计议,在学校里开个公司,做校园创业。

    雷军身边有很多朋友,而且是做电子的,公司和商店都有,如果真开公司了,一定能忙起来。王全国和李儒雄赞成了,要求雷军给公司起个名称。雷军转动眼珠,认为三人是一个组合,对人谦和有点开玩笑的态度,像三个情窦初开的小子,于是,雷军就提出公司名称叫“三色”。王全国感到认同,李儒雄认真思考,然后也答应了。雷军对他们说的意思是,成立公司就能做生意了,从前给人家完成任务,现在就能在一个办公室里,认真研究,认真工作,按质按量地完成。

    雷军接到一个任务时,三人开会,怎么解决问题,解决方案,怎么分配工作,雷军开始有一个清晰的思路。做一些从电子街上揽来的生意,还有在学校同学那里揽来的生意,三色公司渐渐忙了起来。为了能获得更多生意,雷军常常跟班级同学,校方商谈,在校园建设上做一些事情。雷军算武汉大学系统及系第一个进行校园创业的学生,从前手不离书,开公司时是一刻不停地忙碌,做个有上进,能吃苦的学生。

    学习上,雷军帮助王全国和李儒雄完成学业,而且要求他们能完成任务,促进学习。在复杂的工作中,雷军越来越像一个老板,各种工作带头做,开会研究什么的,雷军就是一个主持。三色公司成立,算一个工作室,接任务,解决问题,开会讨论,最后认真地工作,完成任务。在这种状态下,三人受到锻炼,处理问题,处理事件,面对问题时,能随机应变,对公司发展信心十足。

    在三色公司,雷军算全权策划者和运作人,在处理问题上,雷军能给出最佳方案,带动三人的工作。而且,雷军是个业务能手,学习之余,他结交朋友,为别人提供各种问题解决方案,这次,雷军靠三色公司为别人解决问题,工作强度和复杂程度增加,报酬也跟着增加。这段时间,雷军锻炼出优良品行,乐善好施,助人为乐,为同学们树们榜样,锻炼勤俭刻苦的性格,增强知识解决问题的能力,等等,而且,他又有了新的进步。这些,对雷军以后的事业,还有对发展和生存的认识,更加明确。

    其实,做大学生很简单,只有分数,而要有自己的事业,就是要有自己的知识。在雷军这里,可以通过任何一种方式,而作为一个优秀的大学生,雷军还是选择了实践中锻炼出自己的知识和能力,不断地运用,不断地提高能力。在学习时代,计算机专业的学生学习计算机理论和知识,而到操作层面,学生不仅要做一个计算机专家,而且对全局的要求更高,最新的理论和最近的设计,几乎是人能想到的,操作时必须全部掌握,才能做到绝无失误,否则毕业就困难了。

    大学操作课程上,模拟的计算机操作中,操作者错误了可能可以挽回和纠正,而实际工作时,出现一个错误,就是满盘皆输,无法挽回。所以,学习计算机就是一种尖端而严谨的事情,学生大脑紧张而且执拗,一刻不能跳出思维。雷军开三色公司,目的是要像企业家一样地创业。在他那里,全局思维比专业思维更重奥,这样才能万无一失,管理运作一家公司。

    大四时,雷军的校园创业,是一种计算机学生创业学习,同学三人夜以继日地工作,在问题中找问题,无孔不入地找问题,找到关键问题,做软件,做商业化。三色公司只能为别人提供计算机解决方案,并解决。而公司三人的研究精神,让公司越来越有活力,做出新产品,但雷军的竞争思维依然在发展,走商业化,这是必经之路。三色公司是一个业务公司,雷军揽着客户,揽着观点和质量把关,最后交付用户,就是雷军的责任。

    对于运营,三人还有靠技术进行所有公司活动,靠技术维持公司发展,接项目获得经费,为校外公司工作,为学校计算机技术市场化作贡献,还有为需要技术解决问题的同学作服务。在这些经营理念的支持下,雷军和两位同学不断地研究,做到运用就是解决,化解问题和形成产品即是工作结束。

    坐在学校一间房子里,雷军开着电脑做事情,后来,公司有发展了,公司还购买了设备,三人一刻不停地工作。新设备让三人工作更有热情,雷军也少了外出的机会。有时,熟悉的客户电话联系,偶尔外出跟客户谈谈。成立三色公司,雷军尝试了创业的快乐,在这个需要能力和拼搏的世界上,只有让自身拥有足够力量,不断地发挥自身优势,创造出新成绩,让客户赏识自己,做更多地工作,创造宽裕地生活,获得新的认识。

    在三色公司,三人是三个员工,工作不断增加,不断认识工作,越来越深入地工作。那时,雷军的世界里,专业技术员不是长远地工作,技术管理也不是长远地工作,从技术中深入工作,能创业,算是一种事业。通过学习和实践,雷军对技术认识越来越多,认识技术市场和技术公司,了解技术公司在发展需要做什么,不需要做什么,完成公司任务的方法,还有技术公司应该强调的是什么。

    以后地事业道路上,雷军一路顺风,是其理论知识扎实,钻研专业,还有对三色公司的管理和经营得来的。大学四年级,雷军掌握了科技公司的细则,实践创业,认识新事物,理解未来和发展的道理,创业之路其实就是这样积累起来的。

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