所谓的成长和忍耐就是能够把心胸打开，让自己有个大格局，去拼搏去奋斗去努力，做最好的自己，成就那些不可能的事。
现在的评价体系是通过别人打分给你评优秀与否，但是实际上别人对你根本就不了解，而每个人都有自己不同的诉求，都希望自己成为优秀，但不是每个人都能成为优秀。
自己工作了一年，难道就因为别人说你不是优秀就否定了自己的努力吗？
这是不对的，外在的评价体系说明你在社会关系中有些不足，比如说不擅长沟通，不愿意跟大家打好关系，只是闷头干活，这其实在工作中提升没有什么好处的。
但是我也知道要跟大家打好关系需要你耗费大量的心力，需要你不断的去维护关系，让大家了解你，这次上层的领导没有人支持你就充分说明这个问题，自己领导不推荐你，给人印象不爱说话，踏实干活有什么用。
到了社会上永远都是会说话的人占优势，但是只要你在社会上你就得遵守社会的规则，大家就看你会不会说，能不能干。
从自我成长的角度来说，不管别人怎么评价你，都要不断的成长，不断的突破自己的瓶颈，一天一天成为更好的自己，更多的关注内在的成长，关爱自己的内心世界，找到自己的天赋，不浪费自己的才华。
永远跟自己比较，只要今天的你比昨天更好，只要今天的你比昨天更有成长，内心更自由、更成熟，看到自己的软弱，看到自己的勇敢，但是不要让外在的东西影响到你。
因为只有你自己才可能定义你自己，别人是没有权利随意评价你的，但是面对别人提出的建议，我们还是要低下身子，虚心的接受，因为这不是你所求的。
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