赞美是个技术活

在人际关系中，适当地赞美别人能够取得良好的效果。每个人都喜欢听好话，任何人都不会拒绝赞美。赞美的话用什么方式说出口，才会让别人感到舒服呢？如果把握不住赞美别人的尺度，会弄得很尴尬，有可能会死得很惨。

                       一

一次，我在一家服装店试衣服，正巧碰到一个见过几次面的朋友。  

她看中了一条连衣裙。裙子是耦合色的，温馨的颜色，跟她的浮色很搭很搭，样式简洁流畅，线条感极好。

试穿之后，效果还真不错，衣服就好像长在她身上似的，让眼前一亮。让我打分的话，我认为简直可以打满分。

我不假思索，脱口而出，哇，真漂亮，比你自己那件漂亮多了！

朋友睁大了双眼，一副无语的样子。猛然间，我回过神来，惨了，我说错话了！

这时，我只想抽自己一个大耳刮子，要不，老天爷你就让我玩个穿越，随便哪个朝代都行，反正就是不要呆在这里。

比你自己那件漂亮多了！——真不明白我到底是在赞美人家，还是在贬低人家？明明是发自内心地赞美人家，却把人家搞得崩溃。

如果我是店主，为了把自己店里的衣服推销出去，我这样说情有可原。可惜我跟店主没有半毛钱关系。

如果这位朋友是我闺蜜，我这样说话，她也许不会介意。要命的是，这个朋友跟我并不熟，仅仅是见过几次面而已。

可是，没有如果……

后来，好在我反应快，立马厚着脸皮补了一句，不过，你自己的那件衣服质地真心不错，你在哪里买的？

这次犯傻，让我明白一个道理，赞美别人要讲究方式方法。在赞美的同时，又否定了对方，不管是谁都不会乐意的。

我们在赞美别人的时候，一定要站在对方的角度，想一想自己说的话对方是否乐意听，不能只顾着一味地发表心里真实的想法。

没错，她试的这件衣服真的棒棒哒，她原来那件的确难看得要死，明白就行了，非得直截了当说出来吗？

你看，说话稍不留意，就会把朋友得罪了。得罪人很容易，脱口而出就做到了，可要弥补就没有那么容易了，要会花费你很多的时间和精力。

所以，我们在赞美别人的时候，特别是面对不熟的朋友，天生性急的人在表达时不妨深思三秒种，有些不该说的话坚决不说。

                    二

听人说，一个朋友在健身减肥。那天一见面，果然看她是一副脱胎换骨的模样，看来瘦身成功了——该凸的地方凸，该凹的地方凹，欧耶！

我由衷地为朋友高兴，称赞道：“哇，你瘦多了！”，然后一叠声重复了好几遍。

可没想到，朋友居然生气了，悻悻然说，我原来就那么胖？话没说完，转身就走了。留下一个洒脱的背影和一个目瞪口呆的我。

不是吧，我又说错话了吗？称赞人咋还没落个好？

事后，当时在场的另一个朋友埋怨我说，以后夸人注意点，你看看你的表情，一副不敢相信的样子，有那么夸张吗？再说那么大声，还要连着说好几遍，到底是在赞美人还是在讽刺人？

我听后真是郁闷之极，明明是打心眼里为朋友高兴，只是想夸朋友几句，热情的称赞却得到虐心的结果，真的心碎一地。

有专家说，“语调是灵魂的音乐”，科学研究也表明，一段讲话是否被公众接受，内容的重要性仅占30%，而其他如姿势、衣着占大部分，其中语调要占到40%。

恰当地利用面部表情和语调，能够增强语言的感染力，让人产生认同感。

如果不注意这些细节，不仅根本达不到赞美别人的目的，搞不好就把别人伤了，送给别人一个“窝心的蛋糕”。

因此，即使是熟悉的朋友，我们在称赞别人的时候，也要顾忌别人的感受。赞美不需要太夸张，那样会让人不舒服，发自内心就好。

                     三

虽然人们都喜欢听赞美的话，但并非任何赞美都能使对方高兴。

有时候，明明是想称赞别人，由于时机没掌握好，会起到适得其反的效果。

一次单位同事聚会，大家讲完一个笑话以后，突然出现冷场。谁都不说话，气氛好尴尬。为了缓和气氛，我莫名其妙地想要缓解气氛。  

我搜肠刮肚，大开脑洞。方姐正好坐在我对面，我就找了个理由夸了她几句。可能是由于太突兀了，方姐讪讪地笑了一下。现场气氛比之前更显尴尬了。

我那个囧啊！看来，要赞美别人，时机真的很重要，勉强说出口的话只会让人感到别扭。

孔子曰：“待于君子有三愆：言未及之而言谓之躁；言及之而不言谓之隐；未见颜色而言谓之瞽。”

孔子他老人家的意思是说：“陪君子说话容易有三种失误：还没轮到自己说话却抢先说了，这叫急躁；轮到自己说了却不说，这叫阴隐；不察颜观色而说话，这叫瞎子。”

称赞别人是景上添花的事，说好听的话更要选择好时机，在正确的时候做正确的事。

选择良机，恰当表达，才能收到事半功倍的效果。

生活中，人们常说，不会说话没关系，你经常赞美人家就不会出错，可事实并非如此。

赞美看似简单，实际上是个技术活！

适度的赞美会让人舒服、开心，给人信心、勇气；不适当的赞美会令人不舒服，适得其反。针对不同的人、事、时机，关键要把握好“度”。