举例3月中旬开始第一波申请已经过去一个多月了，有些经验最好记下来，校招的时候可以看看，不然真的要忘了。
最先是应聘的微软，那么就先说所微软，简历筛选算是过了，笔试直接是参加一个编程大赛。。。。。。我是设计师，我怎么能和程序员比赛呢？
交流白卷之后，原本以为自己没戏了，结果还是发了一个问卷过来，问进一步的信息，本来以为或许可以参加面试了，结果到现在还没等到，估计也是没戏了。其中查询简历编号一般人根本不知道在哪查，而且打开的网址也打不开，你这样真的能招到人么？
然后运气极好的是，我有微软的申请找到了百度的申请，后来知道，原来大公司都在这时候开始春招，我TM一直不知道啊，周围也没有人知道啊，严重的信息不平等啊！
然后开始申百度，后来知道了百度UE大讲堂，看了很多干货，真的很受用，讲说虽然百度春招的宣传力度和反馈严重不如腾讯，但是在传道授业这方面，百度真的做的很好，腾讯讲面试干货，百度讲专业干货，公司的风格一下子就出来了，今天14号，明天百度截止投递，希望能被录吧！
接着是腾讯，想说腾讯的人力部真的是太吊了，无论是做节目宣传，还是H5宣传，还是专门开了个APP宣传，这种反馈真的是太棒了。然后目前为止，只参加了腾讯一场笔试，考的都是一些基础知识点，和时事，包括国内的和国外的，大的不是很好，而且选择题做的太虚太快了，没有合理把握好时间。下次要注意了，而且好像交互的笔试刷人刷的很厉害，一定要认真对待啊。
至于阿里，是最高冷的了，全程几乎么有什么反馈，但是我却对阿里的感觉越来越好了！
还透露华为，优酷，哎，希望怎么的能进一家就好了！
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