退休后，一点点断开和工作单位的连接
刚退出岗位的时候，一段时间来，总会想着，我离开了，单位上的一些事因为换了人来做，多少会有些不熟练，总担心有些事情会脱节。现在想来，这样的担心有些多余。
那是几个月后在家里的有一天，原来工作单位的领导打来电话，说起有一个事的出处，但对于文件名称和发文时间完全没有印象，现在需要查找到这个文件。我们是在相互提示交流的方式下提及此事，四年前的文件，我看过，还有些印象，我把回忆起来的立马给领导说了，这么一锁定，很快就查找到了这个文件。
在单位遇到的这个小事上，领导想到了我，短短几分钟的通话，这让我的内心激荡了起来，一个上午都有点小激动，忽然觉得自己有用了。可这样的心情很快就消失了，也是从这一刻开始，我彻底明白自己与原来工作的单位已经彻底划清了。领导不再是安排工作，而我也可以不用尽心尽力来完成。现在我已不需要做到有问必答，有安排必有回应。
离开工作岗位，最难耐的只是我们自己，并非会是一个单位。因为，对于一个体制健全的企业，它本身具备着强大的自我完善和自我修复的功能。
无论是谁离开岗位，对于还留在岗位上的人来说，都只是需要一个习惯的过程。我们在以前长期的工作中，不只是对于我们，还对于我们的周围，包括我们的领导，产生了一种个体式的工作习惯，我们离开了，这种习惯很快就会消失，工作上的任何事都会同样地延续着。
任何人在工作中，只是整个工作链中的一个环节，换了个人，只是像换了一个连接的方式而已，结果不会有多大的出入。
在退休生活中，我们就是这样一步步放开拉着工作的手，一点点断开这种连接，虽然多少有些不习惯。离开了工作，就让工作的事，工作的纷纷扰扰随风飘去吧，后继有人，青出于蓝而胜于蓝。
写于2023年5月2日
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