进入职场的年轻人，外界的诱惑很多，身边的人各式各样，难免会被身边人同化，甚至改变。
做人有底线，做事有原则（38）
所以，摆在年轻人面前就有一选择问题:
到底做一个什么样的人？
做人的底线和做事的原则，必须及早确定，否则，会因为底线和原则问题出问题。
（1）、做人有底线，新人要有什么样的底线呢？
做人三不：
不责人小过，不发人阴私，不念人旧恶！
做人有底线，做事有原则（38）
新人进入职场，不是小做事，而是先做人。即学会做什么样的人的问题，必须思考情况。
我30年的职场经历让我知道，小的时候，很多身边的同学因为大人的教育问题，导致失足进入监狱，就是因为底线思维和底线教育而导致的。结果，这些同学在人生的旅途中身上一路背负着劳改释放人员的脑子，影响找工作和成家。
如果，他们的父辈一开始就严加管理，这些孩子就不会在学生阶段一失足成千古恨。
做人有底线，做事有原则（38）
做人有底线，什么样的底线呢？
1、做一个正直的人，不骗人，不害人，不坑人，不靠不正当手段而生存。
2、做一个合法公民，拥护国家，拥护党，不做破坏者，不给国家添堵。
3、做一个有价值的人，通过自己的辛勤劳动而成为一个自食其力的人。
4、树立正确的价值观，人生观和世界观，牢记君子爱财取之有道的圣训，不做歪门邪道之事。
5、养成正确的心智模式，多从自身身上反省自己的不足，不抱怨，不找借口。
6、做人要知道:只有你的思考方式站在对方角度去思考，才能做到不伤害别人。不能只为自己考虑而伤害无辜。
7、不说假话，不撒谎，不颠倒黑白，不阿谀奉承，不献媚。
8、学会正确的沟通方式，不能为了一己之力，而违背良心。
9、做一个诚信的人，说到做到，特别是借人钱财要按时归还，不能做“老赖”，要为自己诚信做信任背书！
做人有底线，做事有原则（38）
（2）、做事有原则，做事的原则是什么呢？
这里的原则就是大家共同恪守和遵守的规则和规矩，规程等。
具体表现在:
1、严格按照国家法律法规的要求做事，不能忽视国家根本大法，而满足小己。
2、做事遵守工作单位的规章制度，规则，流程，合同等要求，不轻易改成流程和制度，不能不择手段地只为达到个人目的而做事。
3、不出卖国家机密，不出卖公司机密，恪守法令法规，只做规定个条例允许的事情。
4、不为蝇头小利而出卖原则和朋友，做一个正直善良，有信仰的人。
5、对损害国家利益和组织利益的坏人坏事要敢于制止甚至斗争。不明哲保身。
6、不买假货，不做坑害客户的事情。更不能为了自己的小利益而做局坑害自己的客户。
7、不能夸大其词地撒谎别人，要实事求是地踏踏实实看看实实做人做事。
8、仰无愧于天，伏无愧于心，为家人，为父母，为自己负责任。
做人有底线，做事有原则（38）
如果一个新人，在进入职场的第一年内在内心深处就树立个建立了自己的做人有底线，做事有原因的信念，工作中就不会被身边的不作为之人而影响自己。更不会因为身边的人，无所作为，而自己也人云亦云地做着雷同的事情。
做人有底线，做事有原则（38）
职场上，最大的忌讳就是人云亦云，别人混日子，你也混日子。最终的下场耽误自己的青春岁月和前途。
做人有底线，做事有原则（38）
请你牢记，别人的世界里，你不是主角！你的人生只有你自己才能够做主！
做人有底线，做事有原则（38）
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