沉迷两年后,我终于选择了离开。
终于选择跳出舒适的圈子,开始另寻出路。
不能说在公司的这段时间里个人的能力没有得到一些些进步,但是这种进步是缓慢的,如果可以,应该趁早跳出舒适的圈子。
如果你也面临以下问题,也可以考虑考虑啦。
公司团队上:
1、公司的盈利模式不明确,团队没有一致的目标。业务处于摸索阶段。(除非你自己本身就是大佬级别的,很有自己的想法并且可以影响团队。)
2、团队协同甚至部门工作内部没有协同,也没有达成统一的规范,整个工作流程混乱。这个不仅仅会影响个人,也会影响其他部门,导致部门团队间的工作效率特别低。
个人上:
1、个人的能力得不到一个提升,只是不断在重复做一件事情。这样的情况会导致如果离开这家公司没有任何竞争力,并且任何一个人也能替代你的工作。
2、在当前工作的业务领域上探索出了一些门道,但是没有学到本质工作上应该拥有的硬性技能。不可能在一家公司待一辈子,公司不是公务员,当你换了一个公司业务变化的话,你所拥有的硬性技能才能帮你保驾护航。
3、知道自己每天在做什么,做这件事情对公司的作用是什么,对自己的成长或者资源池又能提供什么。
当然,我这边只是我个人的观点。如果你也和我一样,面临着这些问题的其中几个,希望你也可以迈出求变的一步,虽然这个变化的结果是未知,但是有压力才会有更大的进步。大家一起努力吧~
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