要在你的边界内做事，而不要忘记扩宽你的边界。
个人目标的实现，是你找到了实现目标的好方法，脱离了原来知识体系和生活理念后的结果。
对于每一个给自己制定了目标的人来说，不管目标是大是小，都已经选了一条和现有生活方式不同的道路，并且他开始选择向目标靠近。在向目标前进的道路上难免有个人需要克服的困难存在，在这个过程中如果使用了错误的方法，个人完成目标的道路必然事倍功半。
对于个人来说，他能不能实现目标是看他的能力如何，是不是在自己的能力边界里面做事，只有在自己能力边界里面做事才能很好的控制事态的发展，按照我们想要的样子达成目标。而对于每一个人来说，除了自己的能力边界以外，还有一个就是自己的个人范畴，就是自己生活接触到的对自己有一定的影响自己却不可控的事情。
对于我们可控的事情我们需要负责，而对于处于个人范畴里面的事情我们要对自己的反应负责。
比如工作中我们被同事批评，这件事就与我们有关，却不是在你的可控领域，却在你的个人范畴之内，我们要对被批评这件事做出反应，而对自己的反应负责。是因为工作没有做好，拖了团队的后退，还是同事本来就是一个喜欢挑别人毛病的人。如果是前者自己就好好的做好接下来工作，而后者就怼回去，让他知道自己不是好惹的，不要咬自己。
我们给自己制定一个目标后，目标必然是在我们的可控领域之外，更有可能的是目标在我们的个人范畴之外，随随便便就能做成的事情还制定目标做什么呢。
目标制定后，个人就要根据目标有方向的扩大自己的可控领域，因为只有自己可以控制的事情才是具有自己可以把握的成功存在。而扩宽可控领域有4个方法存在。
1.从舒适的环境中脱离出来
我们在自己现有的环境中生活的好好的，可这个好好的环境并不能让我们完成自己的目标，只是在其中感觉到舒适而安全。我们制定目标后，首先就要审视下以自己现阶段的这个状态能不能实现目标？要多久才能实现目标？自己是不是满意这个实现目标的方式？
回答这样的问题，只是在认识自己是不是可以按照现在的生活方式真的可以完成目标。因为有些目标制定的时候是好的，却忽视了自己和目标之间巨大的差距，自己要做出多么巨大的改变，而自己是不是知道要如何改变，有一套正确的改变的方法存在。
有的人制定目标后没有反省自己，就盲目的开始去做事了，然后根本就是在做一些和原有生活方式重复的事情，那么价值和成长就不大，做的越久，人根本就没有进步，慢慢的这种长时间见不到成果的挫败感，人就容易放弃。现在反对低水平的重复，就是在告诉人和目标之间，有个差距，而这个差距是可能跟自己不再一条线上，以现在的方式努力也没有用。
反复的问自己现在的方式是不是可以完成目标，就是在告诉自己不要做那些低水平重复的事情，不要在自己的可控领域拼命的努力，而是跨过自己的舒适区，去尝试一些新的做事方法，对自己现阶段有挑战，却可以完成目标的事情做。可控领域只会带来现有的结果的加法，而扩大自己的个人范畴的领域，就是在扩大个人范畴领域努力，可能带来的是现有成果的乘法。
清朝为什么就被外国列强欺负呢？就是一直自己可控的边界里做事，根本不去学习外国新的制度，触及自己利益，而对国家来说却有利的事情。清朝一直在原地踏步，在自己的可控范围内做事情，而自己可控的范围能力根本就没有成长。引进外国的技术，却没有引进与技术相匹配的管理方式，那就发挥不出技术真正的价值。
我们每个人遇到的人生困惑，都如同晚清时候，自己想要变强，想去过有尊严的生活，去完成自己的目标和理想。可现实就是自己一直在使用一整套原有的生活方式，然后根本没有检视自己的这套方式有没有问题存在，是不是要来一次根本性的改变，或者是有目的性的渐进式的改变，什么改变是最重要的，做了这样的改变，其他改变就相对容易很多了。
如果清朝能学习日本进行制度的改革，也就不会有后来的一系列的失败教训了，可他当时就是船大无法掉头了。舒适的环境生活的太久了，天朝上国的思想毒害太久了，根本就没有意识到其实世界和自己想的不一样，最后就被一再的打倒。
抱着错误思想观念生活的个人，就是在生活中一再的被社会给毒打。只是有的人被打痛了，痛到无法呼吸，最后找到了正确的方法开始还手了。而有的人就打麻木了，觉得生活就是这样的，抬头看看身边的人都是如此也就放弃了反抗，反正自己已经不感到痛了。
在自己的舒适区生活的久了，各种对于外界的感知觉神经相对来说，钝化了很多，反应不及时。有的人为了现有的舒适就放弃了改变，有的人反抗过后，没有找到正确的方法，动作变形，身体超累，也就放弃了走出舒适区。
个人做事的方法很重要，而成功就是靠方法的正确性后，个人去不折不扣执行的结果。
2.问题
生活在现实生活中的我们首先在心态上就要接受这个世界是不完美的，有各种问题存在，而我们的机遇就在各种问题被解决后，为社会创造了价值，进而社会给我们以报酬。
现在很多人一旦遇到问题就苦大仇深的样子，觉得生活一下子不美好了，其实这大可不必。因为我们本身就不会完美的人，而且问题的存在同样为我们扩宽可控领域创造了良好的机会，一个问题成为一个问题，是因为它虽然处于我们个人范畴之内，却处于我们可控领域之外。
只要我们能抱着承担责任的心态问自己，这个问题要如何解决，自己要做什么才能将问题转化在自己下一次可控的领域内，不让问题长时间成为自己的问题？那么个人就开始了成长的道路。
只要个人对自己的问题不回避，开始尝试解决问题，那么他的问题就会成为他能力的检验，个人在不断的成长。只要解决的问题越来越多，越来越专业，自我的可控领域就会越来越大，个人就会成为一名专业人士。当自己成为了一名专业人士，在面对具体问题的时候，就能给别人提供解决问题的方法，自己就会成为一个具有贡献价值的人。
在接近目标的过程中不断地解决问题，记录自己的问题，提前给自己写出现在或者是将要面对的问题，那么当这些问题被解决后，你的问题解决记录就会成为后来者前进的一条可参考的方法。现在很多教人成功的方法，教人分析成功公司的方法就是如此，他们将那些公司成功过程中遇到的问题拿出来分析后，总结出正确的方法然后写成了书。
写成功公司方法的书看不看根本就不重要，因为他们的时代机遇加速了他们的成功，运气的成分很大。而个人成功的方法却可以看看，看看别人在遇到问题的时候是如何思考？是如何把握到核心问题？然后用了什么样的方法解决了问题？对自己现阶段的方法有什么借鉴意义？
通过解决问题，不断在问题中成长，个人的可控领域变大，边界变大，负责的事情就会很多，遇到好机会的可能性也高，成功就不是一件太难的事情。而解决问题，一个人在问题中摸索总是有点慢，而跟着成功人士学习成功的方法就要快很多了。
3.正确的提问方式
提问的质量决定了我们生活的质量。为什么会这样呢？因为我们一直存于一个自我对话的场景中。我们的头脑不断地抛出问题，然后自己回答问题。
遇到问题后，有些人提问的方式有问题，这种错误的提问方式在一开始就将人给引向了错误的道路上，堵死了问题被自己解决的可能性。很多人在面对问题的时候会自动的产生防御心理，会问自己“我能做到吗”，然后基于对做事失败的挫败感，自动的回避了解决问题。
仅仅这一开始自我无法觉察的防御心理，造成了问题被自己给拒绝解决，然后自己就不想做了，最后问题就一直存在。自我不去解决的问题，就是自我不愿意触碰的边界存在，超过了可控领域，而自己就被永远的困在了问题中。
我们在面对问题的时候，要学习到对问题的提问，是将自己引向了原地踏步，逃避问题，还是将自我引向了更大的世界，通过解决问题，找到了做事的方法，为下一次同样问题的解决做好的准备。
一切不以成长为目的的解决方法的提问，对个人来说都是在原地踏步。
明明一个问题，你提问，“为什么？”那么自己就会去寻找负责人，可能你找到是别人的错了，可问题已经存在了，你依然要想办法解决问题。而有时候人就是喜欢逃避问题带来的失败，你找到别人的错误后，就放弃了自己应该承担的一部分责任。不会想着自己要从问题中吸取怎样的教训，个人用一点代价就获得了巨大成长这样的好事就没有落到你的头上，那就只能是自己下次跟着别人踩坑了。
问题的出现已经在提醒自己现有的能力还不足，需要进行自我提升，人和解决问题之间有一个巨大的差距存在，需要看着自己现阶段能做什么？这是自己走向问题被解决的起点，要是自己不注重自己能解决的是什么？盯着不能解决的部分，人就会焦虑，就会失控，烦恼，而这对于问题的解决一点帮助都没有。
超过我们可控领域的问题，只是在告诉我们个人要解决的部分，也是在扩大自我能力的边界，给我们提供了一个具有明确反馈的方向存在。
4.扩大个人的范畴
所谓掌握的资源，就是可控领域，不断为个人范畴提供前进的动力。
一个人低水平勤奋是不可能获得财富自由的，因为他不管怎么付出都是在做加法。而生活中有的人做的是乘法，你就永远比不过别人，而还有通货膨胀也是在做加法，你的加法如果太少，还跑不过通货膨胀呢。房价的上涨，也不是加法来的，而是翻倍的玩，你玩加法玩的过吗？
当我们的生活已经又一次的步入了舒适区，步入了可控领域的时候，就要开始新一轮的走出舒适区去向目标靠近。而扩大个人范畴，扩大个人可以接触到的世界，扩大自己的见识，就是在不断地成长。通过扩大自己的见识，让自己感觉到其实自己现有的工作方式还可以优化，自己还具有巨大的潜能没有开发出来，找到更好的方法去实现目标。
前进遇到挫折，就地努力解决挫折，然后继续前进。人就是在这样的过程中成长了，扩大了自我的个人范畴的边界。
人想要成长，既需要有提供成长所需要的可控的动力部分，也需要有不断为自己提供真实反馈的前进的方向。走出舒适区，去为了目标的实现，解决问题，在其中获取到足以让自己发生改变的反馈，进而实现了改变的行为，见到了结果，成就了自己。
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