2023.3.6 周一 P34
4.六点优先工作法
要了解这种方法,可以先从一个故事引入。相传美国伯利恒钢铁公司总裁曾因为公司濒临破产,而向效率大师艾维利咨询求助。面对总裁的求助,艾维利耐心地听完对方的倾诉,之后请他拿出一张白纸,要求他把第二天要做的事情全部写在纸上。
总裁便先在纸上写下了几十项他需要完成的工作。然后,艾维利要求他按事情的重要程度,分别从“1”到“6”标出自己认为最重要的六 件事,并让他从明天开始,按照此顺序一一完成这六件事, 完全解决第一件事后再开始做第二件事, 以此类推。一年后,艾维利收到了一张来自伯利恒钢铁公司的2.5万美元的支票作为咨询费。原来,使用了艾维利的方法后,总裁的难题便迎刃而解,并将之逐步推广到全公司,使整个公司的效率获得了提升。
这是一个相对简便的时间管理方法,它使用的工具很简单,操作也简单。但事实上,它包含了若干个重要的时间管理法则,如我们需要有清晰的目标,对每件任务的重要性要把控好,做事情要专注。
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