中国有句俗语——字如其人，认为一个人写的字就像他的性格一样，通过笔迹可以判断性格。
外国也存在这样的现象。他们认为，通过观察某人的笔迹，能够准确地洞察出他的个性、智力、健康甚至犯罪倾向。
有调查表明，大约有5%的美国公司与10%的英国公司都会定期将应聘者的书写笔迹纳入招聘程序，并以此拒绝一些他们不满意的应聘者。
然而，事实真的是这样吗？有什么证据可以证明？是否只是人们的直观感觉？
我先不下结论，给大家看个例子再说。
2005年，世界主要政商领袖齐聚瑞士，参加年度经济论坛，商议世界面临的一些最为重要的问题，从平穷到私有化，从资本主义到气候变化......
虽然商议的议题如此重要，但不少媒体却都将报道聚焦于某位重要领袖留下的一张纸上。
一些新闻媒体宣称，这是前英国首相布莱尔留下的，他在上面书写了一些内容。还邀请了不同的笔迹学家，试图根据布莱尔的笔迹对他的心理状况进行评估。
笔迹学家迅速接受了这个挑战，研究后他们表示，布莱尔当时处在做白日梦的状态，希望所有事情都能朝着好的方向发展，还说他的性格无法胜任一些工作，且隐约感觉自己的政治生涯即将结束。
那时，布莱尔的确面临着各种政治问题与丑闻，在接下来的大选中胜算也不大。因此，笔迹学家们的观察似乎能对布莱尔的个性有深刻的洞察。
但是，几天后，事情发展的方向改变了：唐宁街新闻发言人指出，那张纸并不属于布莱尔，而是比尔-盖茨的，而他的性格、处境跟布莱尔完全不同。笔迹学家的判断错得非常离谱。
那些支持笔迹学的人或许会说，这不过是个巧合，不能因为一次失误就否定笔迹学的价值。
是的，科学结论的得出从来不能单靠一次实验或现象，需要有普适性。
为了检验笔迹学是否具有科学性，研究员杰弗里-迪恩投入了许多时间去研究这个问题，收集了数以百计的科学研究，以此评估笔迹学是否站得住脚。
在一次分析里，迪恩对16篇关于职场笔迹学的学术论文进行了检查核对，将笔迹学家们对职员表现的预测与部门主管对职员在工作时的评定进行了比较。
结果显示，笔迹学家的预测与部门主管的评定毫不相关。事实上，笔迹学家的预测感觉他们像是没有接受过任何笔迹训练的门外汉。
在另一次分析里，迪恩研究了一些报告，这些报告将笔迹学家对一个人品格的预测与科学的品格测验得出的分数进行了比较。
最终发现，笔迹学家的预测精确度不仅低得可怜，而且与那些之前从未接受过笔迹学相关训练的人的预测得分是一样的。
看到这里，相信理智的你一定得出了自己的结论。是的，笔迹学是伪科学，通过一个人的笔迹无法对他的个性进行准确可靠的洞察。
那为什么会有这么多的人相信笔迹学呢？
因为我们生来就有一种盲目相信自己直觉的倾向，而笔迹学会给人一种直观上的真实感受，会给人一种“很说得通”的感觉。
就像很多人相信风水学一样。如果房子周围的山形状怪异、尖角突出似凶器，风水大师就会说这是凶煞之地，不宜居住，而我们往往也会选择相信。
但是，一个论断的“直观程度”和它的“真实程度”并没有直接的关系，实际上，很多事实都是反直觉的。
直观感觉“太阳是围着地球转的”，事实却是“地球围着太阳转”。
直观感觉金钱激励可以提高创造力，但是大量的心理学实验证明，金钱激励反而会降低创造力。
所以，当你做出判断时，应该更多地关注具体的逻辑关系和科学证据，而不是“直观的感觉”。
最后，给大家提供一个可以用来准确判断人性格的方法，一个在心理学领域有个已经被证实了的方法——“2D：4D”方法，即比较食指与无名指的相对长度。
研究表明，平均男性的比例在0.98左右，而那些特别具有阳刚气息的男性，这个数值在0.94左右，而那些数值在1.0左右的，一般更具有女性的阴柔气质。
对于女性而言，一般的比例数值在1.0左右，数值越低就说明越男性化，数值越高就越阴柔。
且一般数值越低，在举重、跑步、足球、音乐、演艺甚至空间信息处理等领域的表现越好。
想要快速准确地洞察自己在心理层面的性格和生理层面的能力，就拿起身边的尺子量量食指与无名指的长度吧。
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