
1
转眼之间,新的工作已四个多月了!
这四个月的时间,对我感触很深很深,也明白了很多很多!
一直以来,我是不善长人际关系的,总是默默地完成领导交办的各种工作,虽然明明有些事情不是我的,可我还是会无拒绝地去完成。
所以经常各种无人接手的工作都会落到我身上!而我也都会尽力的去完成、去学习!
而处理各种人际关系,我简直是个白痴。
2
总以为人少的地方纠纷少,总认为别人都会跟自己一样,面对问题选择自己解决!
可是现实却告诉我,有人的地方,就有江湖,就有纠纷!
新的公司,是一家很小的加工厂,总共才二十来个人,办公室就我与一个另一个女同事,再加一个经理。
小加工厂开厂的时间跟我儿子年龄一般大,两年多了,这个女同事我进来时,她已经是三次进这个厂了!
她说是经理请她回来的,就算离开期间,有什么主意,经理都会咨询她一下。(经理是老板儿子)
厂里其他同事也是说她神一样能干,可是为什么还要几进几出呢?只知道每次再进来,薪酬都会上涨很多。
而我刚进来,因为对工作不太熟悉,只要发现我工作上有问题,或者方式方法跟她以前不一样,不按她的要求来做,她就跟经理投诉!
经常因为一个单号或日期,她就会当着经理的面发脾气,说我的记录不能做到100%,严重影响了她的工作!
甚至在会议上,抓住一点问题,就不留情面地发脾气,说没有按照她的要求做好。
甚至表格完全没有错,只是她看数据的习惯与我的不同,她也要求我重做,必须按她的要求来做。
而经理却是完全赞同她的!
而我,面对这样的问题,简直是无半点招架之力,完全不会回嘴,只知自己很生气,其实都是一两分钟就可以解决的问题,为什么要闹得如此大动干戈呢?
几次挣腾下来,我也实在没心情做了!感觉不是来工作做事的,像来吵架的,我忍不起躲总行吧?
于是准备去面试新工作了,可是老板不愿意,他认可我的工作能力,劝我留下来,他会处理好的!
这段时间,我也算是经历了什么叫职场风云,我根本不适合!
经理很赞成她的方式方法,但是也不愿意我离开!
而经历过这些,委屈了、生气了、苦恼了、哭过了,今天一个奇怪的想法却突然从心底产生:其实她也不容易,何必与她计较呢!
我更应该做的不是把自己做好吗?别人以前能做到,凭什么我就做不好呢?我就应该做到让她无可挑剔才对啊!
突然的想法,把自己吓一跳,而几天来的阴霾也消散了不少!
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