坐标重庆，找了一个化妆品工作鞋，店长告诉我，来店里上班需要缴纳500元的押金，如果工作不到半年辞职，500元的押金是不会退的。我心想，这样也挺好的，交了500元的押金，我就可以在这里安安稳稳的干下去，至少暂时不会失业，而且店长说如果要工资，每月是2400元，要提成的话就没有工资，那就得看业绩，卖东西按百分之七点五提成。我呢，也没啥经验，就想着每月拿2400元的工资，这样就知足了。一晃在这里干了两个月了，感觉挺轻松的，也很开心，到了第三个月，店长告诉我，这月不可以按工资计算了，只有前两个月可以，我一听就愣了，刚来的时候可没人和我这么说，也怪我当时没有问仔细。没办法，既然有规定也不能在我这破坏，第三个月按提成算，我才开了1500多块钱，因为别的店员都来了好长时间了，来店里的客户都和她们熟悉，买东西都找她们，而且一直以来，我都想着拿固定工资，也没想着去拉客户，以前遇到有大客户我还故意让给她们。经过了第三个月，我感觉太失望了，就想着赶紧换份合适的工作，可是我在这里工作还不够半年，500块钱押金怎么办？我找到店长，说自己不想在这里干了，押金会不会退给我？店长说我干的时间短，应该不会退，她说让我找老板，并告诉我了老板的电话。其实老板也不怎么来店里，我就见过几次，于是我试着给老板打了电话，老板说必须干够半年才能退押金，让我留下来继续干。听了老板的话，我很无奈，只好认命吃个哑巴亏，怪只怪我自己遇事不冷静，凡事考虑的不周全，如果当时问清楚，就不会像现在这样，白白损失了500元......
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